株式会社EMoshU

エンジニアマネージャー募集!【toC向け自社アプリ開発(Go)の0→1フェーズ】×【受託開発(PHP.Go)】どちらもチャレンジしたいエンジニア募集!|受託・Sler・SES出身者大歓迎

  • バックエンドエンジニア
  • エンジニアマネージャー
  • 600万円 〜

最終更新日:

  • AWS
  • Git
  • Go
  • iOS
  • JavaScript
  • 自社サービス開発
  • CTO・CEOがカジュ面
  • SIer・SES歓迎
  • バックエンドエンジニア & エンジニアマネージャー | 株式会社EMoshU
  • バックエンドエンジニア & エンジニアマネージャー | 株式会社EMoshU
  • バックエンドエンジニア & エンジニアマネージャー | 株式会社EMoshU

仕事内容

▼募集ポジション
・Serverside Engineer

▼仕事内容
・経験の浅いエンジニアのメンターおよびマネジメント業務
・自社アプリのサーバー側の開発(Goで開発しています)
・新規自社アプ
1分で登録完了

年収・労働条件・採用方法をご覧いただくには会員登録が必要です

登録してスカウトを受けとる

開発環境

Go (Echo) PHP (Laravel, CakePHP, Maple) Perl (Amon2) JavaScript (Node.js, prototype.js, jQuery, AngularJS, TypeScript) Java (Spring, Struts) Ruby (Ruby on Rails),Python(Django,FastAPI,Flask),Dart(Flutter)

求めるスキル

必須スキル/経験

・開発経験がある方
・サービスの仕様や用途を踏まえたシステムの提案
・サーバー構築経験やデータベースに関する基礎的な知識
・要件定義

歓迎スキル/経験

・チームでの開発経験(アジャイル・スクラム)

・Gitを使ったバージョン管理の方法
・チケット管理の方法
・クラウドテクノロジーの経験(AWS等)
・アプリAPIの設計・開発
・DBの設計 /開発
・インフラ監視の仕組み導入 /運用
・ネットワーク /レイテンシー /httpリクエスト /キャッシングの理解
・外部API /サービスを利用した開発経験
・ネットワーク /シーケンス図等のドキュメント作成経験
・主要言語とフレームワークを使ったWebアプリケーションの設計

求める人物像

▼EMoshUのメンバーとして求める姿勢
・妥協せずに良いものを作る姿勢
・過酷な状況でもやりぬく姿勢
・メンバーと協力してサービス改善をする姿勢
・メンバーと協力して開発プロセスを改善する姿勢
・新しい知識を求める姿勢(自主学習・勉強会への参加・専門外の知識取得など)

※採用ページ
https://emoshu.co.jp/recruit/

紹介資料

仕事の魅力

・チーム開発の進め方、社内外のレベルの高い人とのやりとりによって得られる経験
・リリースしたばかりの自社プロダクトのグロース、サーバー側の開発の経験
・契約社員以上はリモートワークNGのため、直接的なコミュニケーションでチーム開発が学べる
・メンバー全員が心の底から本気で仕事に取り組んでいる組織での体験(本当に全員本気で取り組んでいます)

募集条件

1分で登録完了

年収・労働条件・採用方法をご覧いただくには会員登録が必要です

登録してスカウトを受けとる

求人の特徴

こだわり条件

  • 自社サービス開発
  • CTO・CEOがカジュ面
  • SIer・SES歓迎

利用技術

  • AWS
  • Git
  • Go
  • iOS
  • JavaScript
  • PHP
  • TypeScript

趣向性

  • 技術力・専門知識の獲得
  • 職場の一体感
  • 新しい取り組み・技術の活用
  • サービス企画・提案業務への参加
  • 最後までやり抜く責任感
  • 周囲とのコミュニケーション
  • 部下・メンバーのサポート
  • 継続的な改善活動
  • Web
  • モバイル
  • アプリケーション開発
  • サーバーサイド
  • ネットワーク
  • インフラ
  • ビッグデータ・データ解析
  • 上流工程・要件定義
  • サービスの運用・保守
  • サービスの仕様策定・設計
  • アジャイル開発
  • マネジメント
  • これまでにない挑戦