〜行政・GovTechでのエンジニア組織の実情をお伝えします〜

新型コロナウイルス以降、これまでデジタル化が進んでいなかった政府・行政においてもデジタル化の取り組みが加速しています。また、従来政府・行政に関わるシステムは大手ベンダーが開発することがほとんどでしたが、スタートアップやベンチャーがこの領域に参入することも増えてきています。一方で、IT/Webエンジニアも転職時に、社会貢献性の高いサービスに携わりたいと考え、政府・行政やGovTechにに関心を持つ方も増えてきています。本イベントでは、GovTech領域において政府・行政のデジタル化を牽引する経済産業省と、クラウドサインによる契約書の電子化にて躍進めざましい弁護士ドットコム社をおよびして組織づくりの内情や仕事の面白さを語って頂きます。今後のキャリア選択の気づきや自組織におけるデジタル化へのヒントとなれば幸いです。

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こんな方におすすめ

行政やGovTechの実情について知りたいエンジニア社会貢献性の高いサービス開発に関心のあるエンジニア自組織のデジタル化に取り組んでいる企業の担当者

日時

2021年3月2日（火） 19:00-20:30

開催形式

オンライン配信

参加費用

無料

登壇内容

登壇企業の事業内容・デジタル化施策紹介
GovTechの可能性やエンジニアにとっての面白さ
GovTechを進める上での苦労
GovTechに向いている人は
行政とプロジェクトを行う上でのTips
ご参加の皆さまからのご質問

タイムテーブル

時間	セッションタイトル
19:00 ~ 19:15	オープニング・ご挨拶
19:15 ~ 19:35	各企業の取り組み概要
19:35 ~ 20:05	パネルディスカッション
20:05 ~ 20:20	Q&A
20:20 ~ 20:30	次回以降のイベントご案内

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スピーカー紹介(順不同)

酒井一樹さん(経済産業省)

経済産業省　デジタル・トランスフォーメーション室　デジタル化推進マネージャー [略歴] もともとは、ネットワーク、サーバー構築を専門領域とするサーバーインフラエンジニア。経済産業省ではのデジタル化推進マネージャとして、省内旅費精算システムの運用・開発保守、ならびに電子政府や共通語彙基盤等の情報政策に関与。元市民ランナーで第1回東京マラソンにも出場（自己ベストは2時間36分9秒）。三鷹市公立学校PTA連合会元会長、元コミュニティスクール委員等、学校を中心としたスクールコミュニティの形成にも注力。参考 Civictechを中心に、ITやDXにまつわるNEWSをとりあげる番組：Civictech.tv

橘大地さん(弁護士ドットコム株式会社)

弁護士ドットコム株式会社　取締役クラウドサイン事業部長 [略歴] 東京大学法科大学院修了。最高裁判所司法研修所修了。株式会社サイバーエージェント入社、スマートフォンゲーム事業、契約交渉業務および管理業務等の契約法務、株主総会および株式関係実務に従事。2014年GVA法律事務所入所、資金調達支援、資本政策アドバイス、ベンチャー企業に対する契約アドバイス、上場準備支援などを担当。2015年11月当社入社、2018年4月より執行役員に就任、2019年6月より取締役に就任。

市橋立さん(弁護士ドットコム株式会社)

弁護士ドットコム株式会社　CTO [略歴] 東京大学大学院工学系研究科卒業。アクセンチュア株式会社入社、戦略グループ通信ハイテク事業本部コンサルタントとして新事業戦略・事業戦略・マーケティング戦略の立案および業務改革支援などに携わる。起業を経て、2014年1月に当社入社、2015年10月より執行役員に就任。参考記事クラウドサインが行政（官公庁・地方公共団体）との契約等でも利用可能な電子契約に弁護士ドットコムと東京都が実証実験を開始。クラウドサインによる実効性の高い「はんこレス」を検証

山田裕一朗(ファインディ株式会社)[@yuichiro826]

同志社大学経済学部卒業後、三菱重工業、ボストンコンサルティンググループを経て2010年、創業期のレアジョブ入社。レアジョブでは執行役員として人事、マーケティング、ブラジル事業、三井物産との資本業務提携等を担当。その後、ファインディ株式会社を創業。求人票の解析とアルゴリズムづくりが趣味。参考記事ファインディ代表山田裕一朗氏採用支援で技術立国へ

諸注意

当日の配信先は当イベントの参加者のみにメール経由で連絡します
質問は随時チャットで受け付けます
性別/性的指向/障碍の有無/人種/宗教/年齢/容姿/体格/技術の選択に関わりなく、
誰もが気持ちよく参加できるようにご協力ください
エージェントの方や営業目的でのイベントの参加はご遠慮ください

主催・運営

ファインディ株式会社

｢Findy｣ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス : ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするプレミアム転職サービス。独自に開発した解析方法によりIT/Webエンジニアのスキルと、テック企業がエンジニアにとってどれだけ魅力的なのかを客観的に格付けし、両者をマッチングします。
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