体験談で学ぶ各社のオンボーディング～新メンバーを支える現場の工夫～

✍️概要

AIの台頭により変化のスピードが増し、不確実性の高い時代において、開発組織が新メンバーの立ち上がりをどう支えるかは、チームの成果と文化を育む上で重要なテーマです。

単に「早く慣れる」だけではなく、「このチームに入って良かった」と思える体験をつくることが、長期的な活躍やエンゲージメントの起点になります。

本イベントでは、中途入社された方の視点で各社のオンボーディングや組織文化についてご紹介いただきます。耳で聞く入社エントリのようなイメージでお楽しみいただける場を目指します。

時間	セッションタイトル	企業名	スピーカー
12:00~12:02	オープニング
12:02~12:20	『フルリモートのオンボーディングで早く戦力になるために必要なこと（仮）』	株式会社LayerX	穴井宏幸さん
12:20~12:38	『「いつでも聞けるAI」と「毎日話せるメンター」とのオンボーディング』	ファインディ株式会社	前田啓太さん
12:38~12:56	『爆速で組織になじみ “Work is Fun” を体現するIVRyのオンボーディング』	株式会社IVRy	いとおちゃんさん
~13:00	クロージング