株式会社マネーフォワード
🏅 開発生産性の高い企業Findy Team+ Award 2023 【Organization Award】Large Div 受賞企業

【Fintech×SaaS|MFBC-CTO室(ID基盤)】20を超えるBtoBSaaSシリーズのプロダクト価値を最大化!「バックエンドエンジニア」募集

  • バックエンドエンジニア
  • 630万円 〜 1,300万円

最終更新日:

  • AWS
  • Docker
  • GCP
  • Go
  • GraphQL
  • 一部リモート可
  • バックエンドエンジニア | 株式会社マネーフォワード
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仕事内容

■配属予定チーム:ID基盤グループ
「マネーフォワードクラウドシリーズ」の根幹を担う重要な基盤サービスである、「事業者・ユーザー管理サービス(管理コンソール)」の開発エンジニアを募集しています。

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開発環境

■技術スタック

・Webサーバーサイド:Ruby/Rails, RSpec, OpenAPI, GraphQL
・Webフロントエンド:React, Next.js, TypeScript, Jest, Storybook, Figama
・データベース:MySQL
・インフラ・ミドルウェア:AWS(ALB, EKS, ECR, RDS, S3, SQS, ElastiCache), Docker, Redis, Puma, Sidekiq, SendGrid

■使用ツール
・Biz基盤:Marketo, SalesForce, GoogleAnalytics, BigQeury, Looker
・リポジトリ管理:GitHub
・CI/CD:CircleCI, Github Action, Dependabot, ArgoCD, Jenkins
・開発環境:Docker, Terraform Enterprise, Ansible
・監視:Datadog, Rollbar
・コミュニケーション:Slack
・チケット管理:ZenHub

求めるスキル

必須スキル/経験

・3年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験(Ruby on RailsまたはReactの経験が望ましいが、キャッチアップの意志があればその多言語での開発経験も可)

・フロントエンド/バックエンドどちらか、ないしは両方の開発領域における専門性
・Dockerなどのコンテナ技術を用いた開発経験
・AWS/GCPなどのクラウドを用いた開発経験
・世の中の課題を、テクノロジーの力で解決したいと思う強い気持ち

■求める語学力
・ビジネス基礎レベルの英語力(TOEIC700点相当以上)
 ∟英検 準1級、もしくは英検 2級(英検CSEスコア 1950以上)
 ∟TOEFL iBT 60以上
 ∟IELTS 5.0以上
 ∟ケンブリッジ英語検定 FCE
※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただく可能性がございます。

歓迎スキル/経験

・Web APIの設計、開発経験

・Next.js/GraphQLを利用したWebアプリケーションの開発経験
・マイクロサービスの設計、開発経験
・モノリシックアプリケーションをマイクロサービスへ分割した経験
・RDBの論理設計、運用経験
・SAML/OpenID Connectによる認証やLDAP/SCIMによるユーザープロビジョニング機能の開発経験
・Kubernetesを用いたデプロイ経験

求める人物像

・複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方

・チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方
・他人任せではなく、自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方。
・一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方。

仕事の魅力

【環境】

・最強PC制度:開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。
・快適開発環境支援:開発生産性を上げるための備品を会社費用で購入できます。
・MF図書館:技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。
・リファラルドリブン:採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。
・カンファレンス参加支援:RubykaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。

募集条件

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求人の特徴

こだわり条件

  • 一部リモート可

利用技術

  • AWS
  • Docker
  • GCP
  • Go
  • GraphQL
  • JavaScript
  • Kubernetes
  • Ruby
  • Ruby on Rails
  • React

趣向性

  • 社会的な影響力や意義
  • 自社サービスの開発
  • 職場の一体感
  • 変化の早い業界・職場
  • これまでにない挑戦
  • 自ら主体的に取り組む姿勢
  • 周囲とのコミュニケーション
  • 継続的な改善活動
  • ロジカルさや問題解決能力
  • Web
  • モバイル
  • フロントエンド開発
  • アプリケーション開発
  • テスト
  • セキュリティ
  • ビッグデータ・データ解析
  • サービスの運用・保守
  • サービスの仕様策定・設計
  • 海外・グローバル