【チーム立ち上げ/フルリモート】食体験をアップデートする2人目のプロダクトデザイナー募集！

■会社概要■
-----------------------------------------------------------------------------------
当社は「フードビジ

■チームについて■
-----------------------------------------------------------------------------------
大切にしているのは、現場主義とユーザー中心のスタンスです。
社内外の様々なステークホルダーと連携しながら、ビジネス観点、デザイン観点、開発観点などを統合したプロダクトづくりを進めています。
事業成長のスピードを上げるべく、エンジニアの大幅な増員が確定しております。

▼チームメンバー構成▼
デザイナー 1名（正社員1名）
PdM 3名（正社員3名）
エンジニア 8名（正社員5名、業務委託3名）

現デザイナーはスタートアップの創業メンバーとして100名規模までの成長を牽引し、起業を経て入社しています。デザインを軸にフロントエンドやマーケティングなど、豊富なスキルセットを持っています。
また、サイバーエージェント子会社の元代表であるCPO、メガベンチャーで事業責任者を担っていたPdM、CTO経験があるエンジニア、大手広告代理店で役員経験のあるセールスなど、自律した優秀なメンバーが少数精鋭で在籍しており、スタートアップながらシニアメンバーの組織である点が弊社の特徴です。

▼利用するツール▼
デザイン：Figma、Adobe Creative Cloud
タスク管理：Notion
コミュニケーション：Slack、Gather
その他：Google Workspace、Figjam、github、Centou

必須スキル/経験

- WebアプリもしくはモバイルアプリのUI/UXデザインの実務経験5年以上
- プロトタイピング、MVPを活用した仮説検証のご経験

歓迎スキル/経験

- Webページの企画、ワイヤーフレーム作成などwebデザインの実務経験

- マーケティング／プロモーション施策に関するクリエイティブ制作経験

- コーポレートブランディングのデザイン戦略立案〜推進のご経験

- デザインシステムの構築、運用の経験

- デザイン組織マネジメントのご経験

求める人物像

- 弊社のMissonに共感し、飲食業界の抱える課題解決に興味がある

- エンタープライズ顧客の声を聞きながら、市場にインパクトをもたらすプロダクトをつくることに価値を感じる方

- 既存の枠組みの中で活躍するのではなく、自分自身で仕組みから作っていきたい方

- 必要に応じて過去の成功や慣習をアンラーンできる方

紹介資料

仕事の魅力

【社会的影響の大きさ】
- 社会的影響力のあるエンタープライズ市場を対象としたプロダクト開発により、レガシーな業界の変革に貢献できること
- 既にエンタープライズ企業の顧客基盤があり、自身の業務により日常生活の体験も変えていく手触り感があること

【成長機会の豊富さ】
- エンタープライズ向けプロダクトとして顧客の高い理想を超えられるようなサービスレベルを自ら定義し、競合優位性を構築していくチャレンジ
- toC、toB複数のプロダクト立ち上げ予定があるため、1つのプロダクトの拡大〜運用・改善するだけではなく、0→1の新プロダクト開発にも関われる環境
- 複雑性ゆえに戦略立案の難易度が高いコンパウンドプロダクトのため、単一プロダクトの経験者でも、さらに抽象度の高い課題に取り組めること
- 社内のポジションが増え続けており、より上流の戦略戦術立案や組織構築に挑戦する、異なる事業フェーズを経験する、など幅広いキャリア可能性があること

【裁量権の大きさ】
- 経営陣とディスカッションしながら自身の企画やプロジェクトを立案し、実現できること
- デザイナーがPdMと並走してプロダクト開発やマーケティング施策の上流工程〜リリースまで一貫して関わることが多々あり、事業への影響度が大きいこと
- まだまだ少数精鋭のため任される業務範囲が広く、意思決定の機会が多いこと
- 自らの業務成果が会社の急成長に直結すること

【働きやすさ】
- アーリーフェーズながらすでに黒字化しているため、安定した財務状況のもと中長期的な視点で本質的なプロダクトづくりに取り組めること
- フルリモート＆フルフレックス、社員の自由やプライベートにとても配慮がある環境。実際に社員の50％が育児を行なっており、ご家族の状況などに応じて業務やスケジュールを調整できること。