【最大給与1800万円/フルリモ/事業部VPoE候補】世界屈指のブロックチェーン技術を用い、あらゆるデジタル取引のインフラ創りに挑戦するスタートアップ◆エンジニア採用～育成を推進し、強固なエンジニア組織を組成いただくミッション★

◆ ミッション
担当事業部での開発組織戦略の立案および執行

事業の責任者と共に事業を実現するために、事業に関わる開発部門全体を推進する責任を担います。
開発部門の組織戦略の立案、開発人員の採用、開発

※Project毎に異なる可能性があります
▼ ブロックチェーン
言語：Go、Rust、Solidity、Kotlin
ネットワーク：Ethereum、BNB Chain、Cosmos等

▼ サーバサイド・バックエンド開発
言語：Go
データベース：PostgreSQL（Azure Cosmos DB）

▼ フロントエンド開発
TypeScripte、Next.js、wagmi、Chakra UI

▼ インフラ・SRE
クラウド: Azure、Kubernetes
CI/CD: GitHub Actions、Argo CD、Argo Workflows
監視: OpenTelemetry、Grafana

必須スキル/経験

・新規のチーム立ち上げや複数チームに跨る組織変化を起こしたエンジニアリングマネジメント経験
・チーム立ち上げやチーム強化のためのエンジニアの採用に積極的に関わった経験
・より良い開発環境を作るための開発プロセスや改善プロセスの導入の経験
・組織的課題を解決するための体系的なマネジメントの知識の活用経験
・個人の想いに寄り添い、やるべきこととやりたいことを両立して成果に繋げる経験

歓迎スキル/経験

・エンジニアリング領域の採用広報活動の推進経験
・ブロックチェーンに関連する開発経験、知識
・英語でのコミュニケーション、マネジメント経験
・Go, Java, C/C++, Rust, Scala 等での開発経験
・ドメインの深い開発の経験、パフォーマンス要件が強い開発の経験

求める人物像

・不確実性の中でも現状を見定め、将来のあるべき姿を定義し、チームを率いて成果に繋げることが出来る方
・事業・組織・技術のバランスを見定め、技術の立場からどうあるべきか説明可能状態にする
・開発チームの全てを推進する権限を持ち、全社と連携して開発チーム文化を作れる方
・採用・評価・育成・成果・発信・予算・ビジョンなどの広い範囲でより良いチームにする推進を出来る方

紹介資料

仕事の魅力

新たな大きな事業を推進するため、新たなブロックチェーンの開発を検討したり、ブロックチェーンとブロックチェーンを繋ぐ技術のさらなる開発を行う必要あり、さらなる事業の発展の基礎となるコア技術を開発する必要になっています。

事業で求められる課題解決の研究テーマをベースにリサーチを自ら行い、英語の論文などを元にしながら実装などを行います。
これまでにない技術を世の中に生み出す面白さがあります。

インタビュー

• プロトコルレベルの課題解決から次世代送金実現へ―国際機関と挑むブロックチェーンと金融の未来