【フルリモート・フルフレックスOK】新チームの立ち上げを担うテックリード募集!柔軟な働き方とやりがいがどちらも叶う環境です!~働きやすさランキング8位、健康経営銘柄3年連続選定~
- フロントエンドエンジニア
- テックリード
- 500万円 〜 800万円
最終更新日:
仕事内容
私たちは、企業で働く従業員のウェルビーイングの実現と、
企業の生産性・活性化をテクノロジーで支援しています。
■事業について
・人事が抱える課題を解決に導き企業の成長を支援
・様々な業種のトップ企業
開発環境
【技術スタック】
言語:TypeScript,JavaScript,Java,Python,Go
フレームワーク等: Vue.js,SpringBoot,Django
環境:Linux/PostgreSQL/MySQL
クラウドサービス:AWS(ECS/Lambda/RDS)
【働き方について】
フルリモート・フルフレックスでの勤務が可能です。
業務都合により、東京本社への出張をお願いする場合もあります。
求めるスキル
必須スキル/経験
・静的型付け⾔語を⽤いたWebアプリケーション開発経験
・MySQL等のRDBMSを使った開発経験
歓迎スキル/経験
・AWS,GCPを利⽤したインフラの設計運⽤経験
求める人物像
・ものづくり、サービスづくりが好きで、当社ビジネス領域に可能性を感じていただける方
・当社の価値観・行動規範に共感いただける方
▽当社の価値観・行動規範はこちらから
https://www.armg.jp/company/philosophy/
仕事の魅力
・成長市場でビッグデータに基づく開発を推進
HRtechの市場は、2026年度までに2,270億円に拡大すると予測されています。
変化のスピードが速い環境で、蓄積した膨大なデータとノウハウ を活かし、
既存サービスのリニューアルやAIを活用した新たな企画・開発に関わることができます。
・社会的注目度が高いサービスにかかわる、やりがいのある仕事
昨今注度が高い「人的資本経営」「健康経営」の推進に寄与するプロダクトを扱います。
企業価値の向上や働く人のパフォーマンスの最大化に貢献できる仕事です。
・実力/実績、会社/チームへの貢献で評価
評価は年次や勤続年数は問わず、パフォーマンスをベースにして行います。
また、パフォーマンス向上のための自己革新・チャレンジができる環境です。
変化をポジティブに楽しみつつ、成長を実現できます。
・働きやすい環境の整備
リモートワーク、フレックス、育児/介護との両立支援、心身の健康増進のための取り組みなど、
働きやすい環境づくりのための様々な取り組みを行っています。
募集条件
求人の特徴
こだわり条件
利用技術
趣向性
- 職場の一体感
- 変化の早い業界・職場
- これまでにない挑戦
- 新しい取り組み・技術の活用
- サービス企画・提案業務への参加
- 自ら主体的に取り組む姿勢
- 前向きな向上心
- 部下・メンバーのサポート
- ロジカルさや問題解決能力
- Web
- モバイル
- アプリケーション開発
- インフラ
- ビッグデータ・データ解析
- 研究開発
- サービスの仕様策定・設計
- マネジメント