【VPoE／ヘルスケア領域】業界トップシェアのプラットフォームで、エンジニアの生産価値最大化と組織づくりを通じて"人の価値"を高める業務改革を実現するVPoEを募集中

【募集の背景】

私たちは、保有している介護ビッグデータと分析力を活用して、医療や福祉などの関連領域をテクノロジーを用いて改革していくことを目指しています。

テレビCM等でもご存じかもしれませんが、

・言語：PHP、Python、TypeScript、JavaScript

・フレームワーク/ライブラリ：Laravel、FuelPHP、React、Next.js、ReactNative

・インフラ：AWS（ControlTowerCloudfront、EC2、Aurora MySQL、Elasticache、その他多数）、GCP（BigQuery、Firebase、MAP API等）

・モニタリング：NewRelic

・IaC：Terraform、Docker

・ソース管理：GitHub、GitLab

・チケット管理：Redmine

・コミュニケーションツール：Slack

・ドキュメント：GoogleWorkSpace

・生成AI：ChatGPT、Claude3、GitHub Copilot等

・その他：SendGrid、Akamai、Biztel、クラウドサイン、etc...

必須スキル/経験

・エンジニアリングマネージャーやVPoE経験

・10名以上のチームや部門におけるピープルマネージメント経験

・プロジェクトマネージメント経験

・PHPを用いたWEBサービス開発経験

・開発プロセスに関する知識／経験（WF、UP、アジャイル）

・要件定義〜テスト、運用までの一貫した業務経験

・パフォーマンスを考慮したDBテーブル設計力、SQL実装力

・テスト技法、WEBアプリケーションセキュリティに関する知識

歓迎スキル/経験

・CTO経験

・30名以上のエンジニア組織を管掌した経験

・AWS／GCPの利用経験

・オブジェクト指向開発、各種デザインパターンなどの知識／適用経験（DDD等）

・テスト自動化に関する経験

求める人物像

・リーダーシップとフォロワーシップの両面を持ち合わせている方

・感情的にならず、誠実で正直なコミュニケーションを取れる方

・読み手を意識してドキュメントを作成できる方

・常に現状に疑問を持ち自身や組織、仕組みをより良く改善する姿勢を持っている方

・事業に興味を持ち、エンジニアリングは手段であることを理解している方

・評論家のような姿勢ではなく、自らが率先して行う当事者意識を持った方

・個人での問題解決、目標達成よりも、チームでの問題解決や目標達成を重視できる方

・自ら成長目標を設定し自己研鑽を続けている方

仕事の魅力

①徹底的にやり抜く姿勢

　弊社では、採用した技術や方法論を真の価値が発揮されるレベルまで徹底的に使いこなします。例えば、生成AIについても、GitHub Copilotを使った開発生産性向上といった業務補助に使うだけに留まらず、システムに組み込みこんであらゆるコンテンツを生成する等、他社があっと驚くようなところまで活用しております。また、弊社サービスの強みであるSEO対策もPDCAを回しながらロジカルにアプローチすることで多くのノウハウが蓄積されています。



②データドリブン

　弊社では全部門がデータドリブンでの意思決定、業務改善を行っています。例えば、社内業務についても蓄積した大量のデータを分析し、ボトルネックを明確にしての業務効率を上げるシステム／機能開発を日々進めています。その結果、弊社の強みであるオペレーショナル・エクセレンスが実現されています。エンジニア組織でもデータドリブンは徹底されています。その適用範囲は、システムの各種メトリクスからの開発PJの起案から、エンジニアのパフォーマンス分析に基づく開発プロセス改善まで多岐にわたります。



③成長／やりがい

　弊社では複数のプロダクトを展開しており、昨年度も新規プロダクトを2つローンチしました。また、各プロダクトがプラットフォーム構想をもとに連携しており、システムのアーキテクチャとしてもチャレンジングなものになっております。日々進化するアーキテクチャ、追加されるプロダクトや周辺システムの開発はエンジニアとして技術力を向上するチャンスに溢れています。また、弊社ではチケット駆動開発を推進しており、各チケットの担当者は要求／要件定義という最上流から実装／テスト／リリースまで一貫して担当します。若手でも最上流から経験を積めることも成長機会に溢れています。