【フルリモートワーク／フルフレックス】バックエンドエンジニア（プラットフォーム領域）

■募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供してい

・プログラミング言語：Ruby, TypeScript

・フレームワーク・ライブラリ：Ruby on Rails, React, SmartHR UI

・クラウドプラットフォームなど：Route53, App Engine, Cloud Run, Cloud Armor, Cloud Storage, Cloud SQL, Memorystore, 他

・運用管理・インフラ ：CircleCI, HerokuCI, Terraform

・監視・分析：Mackerel, Sentry, New Relic

・開発ツール：GitHub, Slack, JIRA, Figma, DocBase, など

必須スキル/経験

・SmartHRのミッションとバリューに共感できる人

・フレームワークを使用したウェブアプリケーション開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません）

・単体テストを用いた継続的な開発の経験

・RDBを用いた開発

歓迎スキル/経験

・Ruby on Railsを使用したウェブアプリケーション開発経験

・GitHubを用いた複数人での開発経験

・アジャイルな開発の経験

・React / Vue / Angularを用いたSPA開発経験（個人開発含む）

・AWS / GCPによるインフラの運用・構築経験

・OSSの公開やコントリビュート経験

求める人物像

・つねにプロダクトを軸に考えられる方

・チームで何かを成し遂げたい方

・心理的安全性を意識した振る舞いができる方

・情報の透明性を保ち続けられる方

・変化に向き合い、経験から学んで前に進める方

・社会的課題を技術で解決したい方

紹介資料

仕事の魅力

■開発チームについて

開発チームはプロダクトエンジニア4〜5名、QAエンジニア2名、PdM1名で構成され、デザイナーやUXライターもサポートとして関わっています。

プラットフォームチームがやるべきことは多岐に渡るため、その都度必要なことにフォーカスしてチームで取り組む体制を取っております。

事業に関わる情報を常にオープンにすることで、チームの自律性を高め、主体的に事業に関わっていける環境を作っています。

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