株式会社フライヤー

▍フライヤーについて
フライヤーは「ヒラメキあふれる世界をつくる」をミッションに、本の要約サービス「flier（フライヤー）」や、読書コミュニティ「flier book labo」を展開しているSaaS企業です。

▍サービスについて
「本の要約サービス flier（フライヤー）」は、ビジネス書の新刊や話題のベストセラー、名著の要約を1冊10分で読める形で提供し、良書との出合いを促進する読書サービスです。スキマ時間を有効活用し、効率良くビジネスのヒントやスキル、教養を身につけたいビジネスパーソンに利用されているほか、社員教育の一環として法人契約する企業も増えています。累計会員数は128万人（2025年11月時点）、社員教育の一環として法人契約する企業も1,300社（2025年11月時点）とサービスを拡大しています。

◎本の要約サービス「flier」
　1冊10分で読める高品質な要約で、忙しいビジネスパーソンの効率的なインプットと選書をサポートします
　https://www.flierinc.com/
◎本の要約を軸とした法人向け人材育成サービス「flier business」
　要約コンテンツを活用し、自律的に学ぶ習慣を組織に定着させることで「自立型人材」を育てます
　https://biz.flierinc.com/
◎オンライン読書コミュニティ「flier book labo」
　本からの気づきやコミュニティメンバーとの交流、著者との実践講座を通して、学びを育てる場
　https://booklabo.flierinc.com/
◎従業員と組織の成長を促進する「flier成長組織ナビ」
　従業員の成長環境を確保するための要素を独自に調査・分析し、従業員と企業を成長に導きます
　https://growthnavi.flierinc.com/
◎動画コンテンツ「flier 公式チャンネル」
　本を軸にしたディープインタビュー番組として、学びを深める動画を配信します
　https://www.youtube.com/@flier6114

▍募集背景
AI時代の今だからこそ、flierの「本質的な価値」が評価されています。AIによる要約生成は至るところで耳にしますが、著作権の許諾をクリアし、情報の正確性を担保した人の手による要約の提供は難易度の高い領域です。フライヤーは出版社との強固な信頼関係のもと、正当な権利に基づいた高品質なコンテンツを提供しています。また、人材育成市場の拡大に伴い法人導入も急成長中です。トレンドに沿った一時的なスキルではなく、自身の中で腹落ちして身につく「本質的な価値」を届けるプラットフォームとして展開しています。
flierは累計128万人のユーザーと1,300社以上の法人クライアントに利用されるサービスまで成長しました。このサービスを「要約を読む」だけでなく「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームへとアップデートする転換期を迎えています。

<flierの目指す未来>
フライヤーのプロダクトは「個人の成長」と「組織の成長」を両輪としています。プロダクトは個別に機能するだけでなく、その効果が横断的に行き来することで個人と組織のさらなる成長を促します。この両輪を動かして「ヒラメキあふれる世界」を実現します。
この実現に向けて、今まさに推進している開発テーマがあります。

-個人の成長を加速する-
Azure AI Searchを活用し、ベクトル検索・セマンティックランカー・LLMを組み合わせたAI検索機能を開発中です。「今の自分の課題や関心に合った本」にたどり着ける、キーワード検索では実現できなかった体験を作ろうとしています。

-組織の成長を活性化させる-
SNSのように学んだことを他の人とシェアする機能や、気軽にアウトプットを推進する投票機能など、さらに広く「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームとして、機能を大きくアップデートする転換期を迎えています。

事業成長を支える中核となるエンジニア組織において、Webチームの開発体制をさらに強化し、戦略的な新規開発をリードしていただける方を募集します。

▍お任せしたい具体的な業務
弊社では開発ロードマップを定義しておりその中で個々の施策に対する開発を行っております。
新機能の開発、既存機能の改修をはじめ、実行環境のアップデート、ツールの導入など、幅広い業務を担当いただきます。

また、弊社のエンジニアメンバーは領域ごとに分かれてはおらず、
個々の案件の要件に応じてフロントエンド、バックエンドの両方を担当していただくこともあります。
必要に応じてインフラ触っていただける方も大歓迎です。

企画段階からエンジニアが関われる体制を取っており「何を作るか」から一緒に考えていただけます。
ユーザー側の課題を理解し、プロダクトの価値を自ら提案しながら開発を進められる環境です。

〈直近開発予定の機能〉
本の要約から学びを深めたり、学んでいる人同士をつなげる機能開発を予定しています。
例：
・Azure Open AIとAzure AI Searchを活用したAI検索機能
・書籍購入機能　など

フルスタックエンジニア

テックリード

Kotlin

TypeScript

Dart

Swift

JavaScript

React

Flutter

BigQuery

Azure

MySQL

Redis

Terraform

Datadog

Slack

Notion

GitHub Actions

【テックリード】累計会員数128万人突破！本の要約サービス「flier」を技術で牽引｜フルスタックな開発×企画から携わる裁量権

仕事概要
フライヤーは「本の要約」という強固なアセットを軸に、AI時代だからこそ必要とされる、「知に出会い、深め、アウトプットする」というプラットフォームへと進化を遂げる、極めて重要な局面にあります。

累計会員数130万人（2026年2月時点）を突破し、法人版「flier business」も累計導入社数1,300社（2026年1月時点）を超えるなど急成長を遂げる中で、次なるフェーズでは、AIを活用した「新体験の創出」を目指します。出版社や書店など業界全体を活性させ、日本の「学び」の体験を根本から書き換える。このビジョンを具現化し、サービス・プロダクトを自らリードしていく。そんな情熱を持った新メンバーを、私たちは探しています。

【ミッション・ビジョン】
「ヒラメキあふれる世界をつくる」 をミッションに、あらゆる「人」と「組織」が成長し、可能性がひらかれるプロダクトをつくることを目指しています。

【業務内容】
プロダクトの一機能に留まらず、全体を俯瞰した企画・リードをお任せします。

・戦略策定： 中長期的なプロダクトの方向性および施策の提案
　AI時代にどのような価値を届けるプロダクトを展開していくか　など
・組織作り：デザイナーとエンジニアと協業しながら組織作り
・テーマ・KPI設計： 開発テーマの選定・KPI設定およびRICEスコア等を用いた優先順位付け
・開発ディレクション： 機能企画からリリース、運用までのプロセス全般の推進
・プロジェクト管理： 実行・実装に向けた工数およびスケジュールの管理
・分析と検証： KPIモニタリング、データアナリストと連携した定量分析、およびABテストによる効果検証
・定性調査： ユーザーインタビュー等を通じたインサイトの深掘り
・部門間連携： 営業、マーケティング、CSなど他部署との連携・プロジェクト推進

【業務の進め方】
・ロードマップ策定（各部署の担当が集まり合宿をして約1年間の方針を決定）
・ロードマップに則った案件企画進行
・ロードマップ外の小規模案件企画進行（ロードマップ以外の、随時必要となるユーザー体験の微調整・改善）
　└ 週に1度はエンジニア・デザインチームと雑談ベースで相談したり、現場のメンバーとの相談をして決定していきます。
・ロードマップ案件の再精査・小型案件精査
　└週に1度、開発審査会議を実施しどの案件を進めるか決定しています。
　└優先順位は、RICEスコアで決めています。
・案件ごとの効果検証や基礎データの月次モニタリング

【現在進行中・予定している機能・体験】
・「問い」から始まるAI検索
　└ 従来のキーワード検索ではなく、「今の自分の悩みに最適な一冊」をAIが導き出す、次世代の探索体験を構築中。
・ 学びのきっかけとなるUX設計
　└本の要約を読んだあとに感想を投票するなど、心理的ハードルの低い参加型機能を企画することで、学びを習慣にできるようなユーザー体験を追求しています。
・法人向け人材育成ツールとしての価値最大化
  └企業の運用担当者の手間を減らしつつ社員の利用接点を最大化させるための機能について、エンジニアサイド・ビジネスサイドと連携して開発しています。直近ではログイン体験の簡易化やアクティブ率の高いAPPへの誘導施策などを検討中です。

【現在進行中・予定している機能・体験】
・「問い」から始まるAI検索
　└従来のキーワード検索ではなく、「今の自分の悩みに最適な一冊」をAIが導き出す、次世代の探索体験を構築中。
・学びのきっかけとなるUX設計
　└本の要約を読んだあとに感想を投票するなど、心理的ハードルの低い参加型機能を企画することで、学びを習慣にできるようなユーザー体験を追求しています。
・法人向け人材育成ツールとしての価値最大化
　└企業の運用担当者の手間を減らしつつ社員の利用接点を最大化させるための機能について、エンジニアサイド・ビジネスサイドと連携して開発しています。直近ではログイン体験の簡易化やアクティブ率の高いAPPへの誘導施策などを検討中です。

【組織】
ゼネラルマネジャー　1名
プロダクトの企画・ディレクション　2名
データアナリスト　1名

【フライヤーの組織文化】
・経営陣・関連部署との距離の近さ
経営陣や、関連部署との距離も近く、密にコミュニケーションをとりながら業務を進めています。
・データに基づく意思決定
施策はRICEスコア等に基づき論理的に優先順位を決定。ABテストによる効果検証や、リリース後もデータ分析を行うなど、振り返りの文化・データを元に判断する文化を大切にしています。
・AI・テクノロジーへの感度
代表の大賀が日本ディープラーニング協会のE資格を保持しているのを筆頭に 、社員の約4割がG検定（AIに関する資格）を取得済み。社内で定期的なAI勉強会が開催されるなど、AI・テクノロジーへの感度が極めて高い組織です。「AIで何ができるか」を説明するコストが低く、最先端の技術をいかにユーザー価値に変換するかという本質的な議論に時間を割ける環境です。G検定・E検定の学習費用補助もあります。

・学びへの意欲
オフィスには要約された約4,200冊の本が並び、常に最新の知見に触れながら自らも学び続けることができる環境です。業務時間の5%を自己研鑽に使える「5%ルール」で、最新のプロダクトマネジメントにキャッチアップすることを心掛けています。

プロダクトマネージャー

Figma

「知の出会い」から「アウトプット」まで支援 。読書体験を拡張し、学びのインフラを創るPdM募集

▍フライヤーについて
フライヤーは「ヒラメキあふれる世界をつくる」をミッションに、本の要約サービス「flier（フライヤー）」や、読書コミュニティ「flier book labo」を展開しているSaaS企業です。

▍サービスについて
「本の要約サービス flier（フライヤー）」は、ビジネス書の新刊や話題のベストセラー、名著の要約を1冊10分で読める形で提供し、良書との出合いを促進する読書サービスです。スキマ時間を有効活用し、効率良くビジネスのヒントやスキル、教養を身につけたいビジネスパーソンに利用されているほか、社員教育の一環として法人契約する企業も増えています。累計会員数は128万人（2025年11月時点）、社員教育の一環として法人契約する企業も1,300社（2025年11月時点）とサービスを拡大しています。

◎本の要約サービス「flier」
　1冊10分で読める高品質な要約で、忙しいビジネスパーソンの効率的なインプットと選書をサポートします
　https://www.flierinc.com/
◎本の要約を軸とした法人向け人材育成サービス「flier business」
　要約コンテンツを活用し、自律的に学ぶ習慣を組織に定着させることで「自立型人材」を育てます
　https://biz.flierinc.com/
◎オンライン読書コミュニティ「flier book labo」
　本からの気づきやコミュニティメンバーとの交流、著者との実践講座を通して、学びを育てる場
　https://booklabo.flierinc.com/
◎従業員と組織の成長を促進する「flier成長組織ナビ」
　従業員の成長環境を確保するための要素を独自に調査・分析し、従業員と企業を成長に導きます
　https://growthnavi.flierinc.com/
◎動画コンテンツ「flier 公式チャンネル」
　本を軸にしたディープインタビュー番組として、学びを深める動画を配信します
　https://www.youtube.com/@flier6114
　
▍募集背景
AI時代の今だからこそ、flierの「本質的な価値」が評価されています。AIによる要約生成は至るところで耳にしますが、著作権の許諾をクリアし、情報の正確性を担保した人の手による要約の提供は難易度の高い領域です。フライヤーは出版社との強固な信頼関係のもと、正当な権利に基づいた高品質なコンテンツを提供しています。また、人材育成市場の拡大に伴い法人導入も急成長中です。トレンドに沿った一時的なスキルではなく、自身の中で腹落ちして身につく「本質的な価値」を届けるプラットフォームとして展開しています。
flierは累計128万人のユーザーと1,300社以上の法人クライアントに利用されるサービスまで成長しました。このサービスを「要約を読む」だけでなく「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームへとアップデートする転換期を迎えています。

<flierの目指す未来>
フライヤーのプロダクトは「個人の成長」と「組織の成長」を両輪としています。プロダクトは個別に機能するだけでなく、その効果が横断的に行き来することで個人と組織のさらなる成長を促します。この両輪を動かして「ヒラメキあふれる世界」を実現します。
この実現に向けて、今まさに推進している開発テーマがあります。

-個人の成長を加速する-
Azure AI Searchを活用し、ベクトル検索・セマンティックランカー・LLMを組み合わせたAI検索機能を開発中です。「今の自分の課題や関心に合った本」にたどり着ける、キーワード検索では実現できなかった体験を作ろうとしています。

-組織の成長を活性化させる-
SNSのように学んだことを他の人とシェアする機能や、気軽にアウトプットを推進する投票機能など、さらに広く「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームとして、機能を大きくアップデートする転換期を迎えています。

事業成長を支える中核となるエンジニア組織において、Webチームの開発体制をさらに強化し、戦略的な新規開発をリードしていただける方を募集します。


▍お任せしたい具体的な業務
弊社では開発ロードマップを定義しておりその中で個々の施策に対する開発を行っております。
新機能の開発、既存機能の改修をはじめ、実行環境のアップデート、ツールの導入など、幅広い業務を担当いただきます。

また、弊社のエンジニアメンバーは領域ごとに分かれてはおらず、
個々の案件の要件に応じてフロントエンド、バックエンドの両方を担当していただくこともあります。
必要に応じてインフラ触っていただける方も大歓迎です。

現在、エンジニアチームは日々技術力向上しており、チーム全体の成長意欲が高い状態です。
一方で、アーキテクチャ選定やコード品質の基準を示し、チームの技術力をさらに引き上げる技術リーダーが不足しています。
ご自身の技術力を活かして、コードレビューや設計議論の中でチーム全体の技術力向上を牽引していただける方を求めています。

〈直近開発予定の機能〉
本の要約から学びを深めたり、学んでいる人同士をつなげる機能開発を予定しています。
例：
・Azure Open AIとAzure AI Searchを活用したAI検索機能
・書籍購入機能　など


バックエンドエンジニア

【Go/React】エンジニアの枠を超え「学びのプラットフォーム」を創る｜プロダクトの転換期をリードするプロダクトエンジニア募集

▍フライヤーについて
フライヤーは「ヒラメキあふれる世界をつくる」をミッションに、本の要約サービス「flier（フライヤー）」や、読書コミュニティ「flier book labo」を展開しているSaaS企業です。

▍サービスについて
「本の要約サービス flier（フライヤー）」は、ビジネス書の新刊や話題のベストセラー、名著の要約を1冊10分で読める形で提供し、良書との出合いを促進する読書サービスです。スキマ時間を有効活用し、効率良くビジネスのヒントやスキル、教養を身につけたいビジネスパーソンに利用されているほか、社員教育の一環として法人契約する企業も増えています。累計会員数は128万人（2025年11月時点）、社員教育の一環として法人契約する企業も1,300社（2025年11月時点）とサービスを拡大しています。

◎本の要約サービス「flier」
　1冊10分で読める高品質な要約で、忙しいビジネスパーソンの効率的なインプットと選書をサポートします
　https://www.flierinc.com/
◎本の要約を軸とした法人向け人材育成サービス「flier business」
　要約コンテンツを活用し、自律的に学ぶ習慣を組織に定着させることで「自立型人材」を育てます
　https://biz.flierinc.com/
◎オンライン読書コミュニティ「flier book labo」
　本からの気づきやコミュニティメンバーとの交流、著者との実践講座を通して、学びを育てる場
　https://booklabo.flierinc.com/
◎従業員と組織の成長を促進する「flier成長組織ナビ」
　従業員の成長環境を確保するための要素を独自に調査・分析し、従業員と企業を成長に導きます
　https://growthnavi.flierinc.com/
◎動画コンテンツ「flier 公式チャンネル」
　本を軸にしたディープインタビュー番組として、学びを深める動画を配信します
　https://www.youtube.com/@flier6114
　
▍募集背景
AI時代の今だからこそ、flierの「本質的な価値」が評価されています。AIによる要約生成は至るところで耳にしますが、著作権の許諾をクリアし、情報の正確性を担保した人の手による要約の提供は難易度の高い領域です。フライヤーは出版社との強固な信頼関係のもと、正当な権利に基づいた高品質なコンテンツを提供しています。また、人材育成市場の拡大に伴い法人導入も急成長中です。トレンドに沿った一時的なスキルではなく、自身の中で腹落ちして身につく「本質的な価値」を届けるプラットフォームとして展開しています。
flierは累計128万人のユーザーと1,300社以上の法人クライアントに利用されるサービスまで成長しました。このサービスを「要約を読む」だけでなく「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームへとアップデートする転換期を迎えています。

<flierの目指す未来>
フライヤーのプロダクトは「個人の成長」と「組織の成長」を両輪としています。プロダクトは個別に機能するだけでなく、その効果が横断的に行き来することで個人と組織のさらなる成長を促します。この両輪を動かして「ヒラメキあふれる世界」を実現します。
この実現に向けて、今まさに推進している開発テーマがあります。

-個人の成長を加速する-
Azure AI Searchを活用し、ベクトル検索・セマンティックランカー・LLMを組み合わせたAI検索機能を開発中です。「今の自分の課題や関心に合った本」にたどり着ける、キーワード検索では実現できなかった体験を作ろうとしています。

-組織の成長を活性化させる-
SNSのように学んだことを他の人とシェアする機能や、気軽にアウトプットを推進する投票機能など、さらに広く「学びを深め、学ぶ人をつなげる」ためのプラットフォームとして、機能を大きくアップデートする転換期を迎えています。

事業成長を支える中核となるエンジニア組織において、Webチームの開発体制をさらに強化し、戦略的な新規開発をリードしていただける方を募集します。


▍お任せしたい具体的な業務
弊社では開発ロードマップを定義しておりその中で個々の施策に対する開発を行っております。
新機能の開発、既存機能の改修をはじめ、実行環境のアップデート、ツールの導入など、幅広い業務を担当いただきます。

また、弊社のエンジニアメンバーは領域ごとに分かれてはおらず、
個々の案件の要件に応じてフロントエンド、バックエンドの両方を担当していただくこともあります。
必要に応じてインフラ触っていただける方も大歓迎です。

企画段階からエンジニアが関われる体制を取っており「何を作るか」から一緒に考えていただけます。
ユーザー側の課題を理解し、プロダクトの価値を自ら提案しながら開発を進められる環境です。

〈直近開発予定の機能〉
本の要約から学びを深めたり、学んでいる人同士をつなげる機能開発を予定しています。
例：
・Azure Open AIとAzure AI Searchを活用したAI検索機能
・書籍購入機能　など


【プロダクトエンジニア】累計会員数128万人突破の「flier」を技術で牽引｜フルスタックな開発×企画から携わる裁量権

「ヒラメキあふれる世界をつくる」をミッションに、本の要約サービス「flier（フライヤー）」や、読書コミュニティ「flier book labo」を展開。変化が激しい現代において、発想力が求められるビジネスパーソンのための「知」を軸とした様々な事業を創っていきます。

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