【リクルート】社内SEの募集｜Microsoftのクラウドサービスを活用した企画・設計・構築の推進

＜部署紹介＞
◆ICT統括室インフラソリューションユニット
「将来を構想し、今を変えていく組織」として、リクルートグループの従業員5.1万人を対象に、社内ICTにおけるインフラサービスの企画立案・構築

【技術環境例】
・Microsoft 365（Exchange / Teams / SharePoint / OneDrive / Power Automate等）
・Entra ID / Active Directory
・Azure
・PowerShell

必須スキル/経験

コンサルティングファーム、SIer、事業会社のIT部門において、下記①・②のどちらかに該当される方

①以下いずれかのご経験
・Microsoft 365に関する設計、構築、運用、導入後のエンハンスの経験
・Microsoft 365 / Power Platform を利用した業務改善の経験

②以下いずれかのご経験
・Entra ID（もしくはActive Direcroty）を用いた認証基盤の設計、構築、導入、運用、導入後のエンハンスの経験
・PowerShell等によるスクリプト開発・運用自動化に関する経験

歓迎スキル/経験

下記のいずれかのご経験や知見、スキルをお持ちの方

・対社内/社外問わず、ITソリューションの企画/提案のご経験
・インフラ（サーバ/NW)もしくは業務システム運用のご経験
・インフラ（サーバ/NW）に関する技術的知見
・チームマネジメントやプロジェクトマネジメントのご経験
・開発言語問わず、スクリプト開発・運用自動化に関する経験

求める人物像

”何かにチャレンジし、成長していきたい”
このような強い思いを持っている方を歓迎します。

仕事の魅力

◆クラウドソリューションの知見やスキル
大規模環境におけるMicrosoft 365・Entra IDの設計・構築のスキルや、Entra IDの条件付きアクセスを利用したセキュリティ施策やMicrosoft 365やPower Platformを活用したDXの推進スキルが身に付きます。

◆大きな裁量や、早期にリーダー経験を積むチャンス
重要度が高いプロジェクトが同時並行で進んでおり、入社直後から大きな裁量をつかんでいただくことも可能です。
また、今後社員の増員を予定しており、活躍次第で早期にリーダー経験を積んでいただくチャンスがあります。

◆技術とマネジメントの両立
設計・構築や開発など自ら手を動かす活動と、プロジェクトを管理・推進する活動の両方を経験することができます。
両立を目指すのか、どちらかを軸にするのか、ご自身の希望に応じてキャリアの選択が可能です。

◆5.1万人の働き方改革の推進
自らの仕事によりリクルートグループ全体5.1万人の”働き方を変える”ことができる、大きな仕事です。
既存環境の維持/運用だけでは無く、リクルートグループの生産性を向上させるために必要なアクションが何かを企画から考え、推進することができます。