急成長するSaaSをリードするSenior Engineering Manager【リモート/フレックス】
- その他
- エンジニアマネージャー
- 1,050万円 〜
最終更新日:
仕事内容
■募集背景
CADDi は「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、調達・製造のワンストップパートナー「CADDi MANUFACTURING」とサプライチェーンにおけるデータをアセッ
開発環境
■利用言語
- フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript
- バックエンド: Rust, TypeScript, Python
フレームワーク・ライブラリ
- フロントエンド: React, Apollo, Next.js, WebGL, WebAssembly
- バックエンド: Rust (Tokio, tonic, Disel, axum, SeaORM), Node.js (Express, Fastify, NestJS), PyTorch
インフラ: Google Cloud, Google Kubernetes Engine, Istio
データベース: PostgreSQL, Firestore
API: GraphQL, REST, gRPC
認証: Auth0
開発ツール: GitHub,GitHub Copilot, Github Actions, Terraform, Figma, Sentry, Datadog, Storybook
コミュニケーションツール: Slack, Discord, JIRA, Miro
■開発チームについて
CADDi DRAWER Groupでは、現在は約40名のエンジニアが開発に携わっています。
チームの構成はTeam Topologiesをベースにしており、組織には以下のような特徴があります。
- チーム構成:機能開発、機械学習/アルゴリズムモデル開発、ML Ops、データパイプライン開発、Enabling(QA・SRE)など9チーム(1チーム3-6名程度)に分かれて活動しています。
- 多国籍な組織:開発メンバーのうち2割は海外(アジア、ヨーロッパ、北米など)出身メンバーです。一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。
- メンバー紹介(https://recruit.caddi.tech/member)
求めるスキル
必須スキル/経験
- 複数チームから構成される開発組織のマネージャーとしてリーダーシップを発揮して成果を創出した経験
- ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験
- ビジネスレベルの日本語力
歓迎スキル/経験
- 多国籍にわたるメンバーで構成された組織におけるマネジメント経験
- 急成長する組織におけるマネジメント経験
- スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験
- ビジネスレベルの英語力
求める人物像
- キャディのミッション「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」(https://caddi-inc.com/company/mission/)に共感する方
- チームメンバーの考え方に寄り添いながら、ティーチングやコーチングを通じてポテンシャルを最大限に引き出せる方
- 本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた行動ができる方
- 変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方
- 相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方
紹介資料
仕事の魅力
・グローバル展開を進める急成長中プロダクトに携わり、中長期的なグロースの最大化に貢献する、やりがいを体感いただけます
募集条件
開発環境や技術選定等に関する特集記事
求人の特徴
こだわり条件
利用技術
趣向性
- 社会的な影響力や意義
- 職場の一体感
- 変化の早い業界・職場
- サービス企画・提案業務への参加
- 自ら主体的に取り組む姿勢
- 前向きな向上心
- 周囲とのコミュニケーション
- グローバルな環境への適応
- 部下・メンバーのサポート
- 成果に対する意識
- ロジカルさや問題解決能力
- ビッグデータ・データ解析
- 機械学習
- サービスの運用・保守
- サービスの仕様策定・設計
- 海外・グローバル
- アジャイル開発
- マネジメント
- 法人顧客向けサービスの開発
- 最後までやり抜く責任感