株式会社High Link

【会員数50万人超え!】香りの総合プラットフォームのバックエンドをリードする!バックエンドエンジニア募集

  • バックエンドエンジニア
  • 800万円 〜 1,200万円

最終更新日:

  • AWS
  • React
  • Ruby
  • Ruby on Rails
  • TypeScript
  • 一部リモート可
  • CTO・CEOがカジュ面
  • BtoC
  • バックエンドエンジニア | 株式会社High Link
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仕事内容

【本ポジションについて】
香りとの出会いを最適化する”ために、主にカラリアの新機能の開発やサイトの改善に、バックエンドを軸に取り組みます。
香りの定期便、香りのギフト、物流システムなど、モジュラーモノ
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開発環境

【技術スタック】
- バックエンド
Ruby, Ruby on Rails

- フロントエンド
TypeScript, React, Next.js, Tailwind.css

- インフラ
DB: MySQL (RDS)
AWS, ECS (Fargate), Docker, Terraform

- その他
GitHub, GitHub Actions, Sentry

【開発プロセス】
アジャイル開発

求めるスキル

必須スキル/経験

- Webエンジニアとしての実務経験5年以上、またはそれに準ずる経験
- Web APIの設計・開発経験
- RDBのテーブル設計経験

歓迎スキル/経験

- Ruby / Ruby on Railsを用いたサービスを開発した実務経験
- React / TypeScriptを用いたサービスを開発した実務経験
- 1万人以上ユーザーがついているサービスのグロース開発の経験
- AWSを用いたインフラ構築経験
- ECサービスの設計経験

求める人物像

- プロダクトを通じて社会・ユーザに価値を提供しプロダクトを成長させることに喜びを感じる方
- プロダクトの成長等の環境の変化に合わせ、自身のスキルをアップデートしていける方
- 新しい技術やフレームワークの動向をキャッチアップし、必要があれば導入していける方
- 機能要件の整理のために社内の他部署や経営層との円滑なコミュニケーションを行える方
- ユーザに価値を届けることに責任を持ち、主体的に行動できる方

紹介資料

仕事の魅力

【このポジションの魅力】

-伸びているtoCサービスに関わることができる-
・カラリアはユーザー数50万人を超えていますが、まだまだこれから伸ばしていけるサービスです。サービスが伸び、ユーザーが増えることで起きる課題を解決する必要があり、これはエンジニアとしての成長できるチャンスが多いということでもあります。

-裁量のある環境で開発ができる-
・チームの規模を小さく分けていることや、領域をまたいで開発することを重視することによって、1人1人が裁量を持って開発に取り組むことができます。また、PdMやデザイナーとの距離が近く、気軽にコミュニケーションがとれるため、改善案もいいやすく、施策全体にオーナーシップを持ってプロダクト開発に取り組むことができます。

【エンジニア視点でのカラリアの面白さ】
-「香りとの出会い」をオンラインで実現することの難しさ-
香りはブラウザでは体感できないため、香り商品をWebサイト上で選べるようにするのは本質的に難しいです。
それを乗り越えるため、データを使ったマッチング、UXの工夫による選びやすさの改善、ユーザーコミュニケーションなど、多方面でPDCAを繰り返し、体験を高速で改善していく必要があります。
その体験作り自体面白いですし、そのプロセスを高速に回すために高い開発力が求められる点もエンジニアにとってわくわくする環境です。

- 在庫をもつECゆえの物流ドメインの複雑さ
カラリアでは、ブランド様から仕入れた商品を在庫として倉庫に保管しており、そこで小分け製造を行ってお客様にお届けしています。小分け製造管理、品質管理、在庫管理など、さまざまな要件に柔軟に対応するために、物流関連のシステムを内製しています。物流ドメインは、もともとのドメインの複雑性が高いのに加え、サービスの成長や事業戦略に応じて柔軟に対応する必要があるため、高い設計力が求められます。

【CTOからのメッセージ】
ハイリンクは、わくわくを起点に事業に挑戦しつづけるプロダクト開発集団です。
いまは、香りのプラットフォーム「カラリア」を通じて、五感の一つである嗅覚領域でのDXを実現しようとしています。
カラリアは香水サブスクからはじまり、香水だけでない香り領域全般のECに展開しており、また、香りのギフトといった関連サービスも開始しております。
その中で、要件の変化に合わせてバックエンドを継続的に作り変えていく必要がありますが、設計やバックエンド開発に長けた人員が圧倒的に不足しており、CTOがデータ設計を行なっている状況です。
そのため、バックエンド開発をリードできるリードエンジニアの方を積極的に採用しています。
斬新な事業領域、愛のある良いチームで、ゴリゴリとバックエンド開発をリードしていきたい方、ぜひ一緒に開発しましょう。

募集条件

1分で登録完了

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求人の特徴

こだわり条件

  • 一部リモート可
  • CTO・CEOがカジュ面
  • BtoC

利用技術

  • AWS
  • React
  • Ruby
  • Ruby on Rails
  • TypeScript
  • Docker
  • GitHub
  • MySQL
  • Terraform

趣向性

  • 法人顧客向けサービスの開発
  • 自社サービスの開発
  • 職場の一体感
  • 変化の早い業界・職場
  • これまでにない挑戦
  • 新しい取り組み・技術の活用
  • サービス企画・提案業務への参加
  • 最後までやり抜く責任感
  • 自ら主体的に取り組む姿勢
  • 周囲とのコミュニケーション
  • 部下・メンバーのサポート
  • 柔軟な思考や対応
  • 継続的な改善活動
  • ロジカルさや問題解決能力
  • Web
  • フロントエンド開発
  • インフラ
  • ビッグデータ・データ解析
  • 開発の効率化・最適化
  • サービスの仕様策定・設計