株式会社シックスティーパーセント

＜募集背景＞
顧客が購入する為の EC ストアだけでなく、グローバル物流を支える WMS、ブランドが商品・注文を管理する為の管理システムなどプロダクト展開は多岐に渡ります。
さらに、2024年3月にはグローバル版向けサイトをローンチし日本以外の国々の顧客へもプロモーションを本格的に開始しました。これまでもグローバル向けにサービスを展開していたものの体験やプロモーション面で⁨は日本に最適化されていたものを今後はよりグローバル、さらには世界の各国にローカライズしていくことが必要になってきます。これらを支えていくための仕組みやシステムの開発に今後さらに力を入れていく必要があります。
そこで中長期的に CTO お任せできる経営ポジションを探しており、プロダクト面、組織面でさらに60%を成長させられる高い視座を持った方の採用を急いでいます。


＜60%（シックスティーパーセント）＞
https://www.sixty-percent.com/

アジアのブランドだけを集めたグローバルファッションストアで、10代から20代の若者向けに韓国、中国、台湾、タイ、インドネシアなどアジア10カ国以上から、1500以上のブランドと14万点を超えるアイテムを取り扱っています。（2024年2月時点）。

エンドユーザー向けのECサイトである「60％」を起点にさまざまな物流・在庫管理周辺のサブシステムを社内で開発しています。

＜顧客向け＞
・EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）

＜ブランド向け＞
・商品管理・注文管理などのストアを運営していくための管理システム

＜物流会社向け＞
・自社オペレーションに最適化されたWMS

＜その他＞
・他のカートシステムとの商品・在庫・注文などの連携システム

＜組織環境＞
平均年齢は26歳と非常に若いチーム構成されています。国籍、年齢、在籍期間、役職は関係なく、フラットに意見を言い合えるチームです。ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルに興味を持ったメンバーが集まっています。

・海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすセールスメンバー
・越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニアメンバー
・ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケティングメンバー

＜プロダクト開発チーム＞
以下のいずれか、あるいは複数のチームのメンバーとしてそれぞれのチームの業務を行います。

Customer Solution Team
・消費者向けの EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）の開発業務・運用
・グロース施策の立案・推進
・SQL を用いたデータ分析

Brand Solution Team
・ブランド向けのコンテンツ管理システムの開発・運用
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

Logistics Solution Team
・オペレーション部門などの他部門の企画者とともに管理システムの構築
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

＜Development Style（開発スタイル・こだわり）＞
▪Street Engineering
クリエイティブなアプローチでユーザー中心のプロダクト開発を実施し、既存の枠を超えてテクノロジーとカルチャーの融合を目指しそれを通して新たな価値を提供していくことを目指す。

▪Product Engineering
テクノロジーだけでなくあらゆる視点でコミュニーケーションをし、ユーザーや市場の状況を考慮した上でプロダクト設計・開発・運用のオーナーシップを「Product の価値を最大化して事業貢献する」というマインドセットで行動する。

▪Practical Engineering
アイデアや仮説を長時間検討するよりも、実際にプロトタイピングやテストを通じて検証し、迅速なフィードバックと学習を重視するエンジニアリングのアプローチを指す。失敗を恐れずに新しいアイデアを試すことの価値を認め、継続的なイテレーションと改善を通して具体的な経験と実験から得られる知見を、理論的な分析や仮説の検討に先行させることを優先する。

＜お任せしたいこと＞

CTO候補として、プロダクト開発を60%が継続的にグローバルに抱えたユーザーへ価値が届けられるようにテクノロジーを活用すると同時にそれが行える組織を作っていくことがミッションとなります。

・プロダクト開発組織の強化
　・エンジニアの採用
　・チームビルディング
　・開発プロセス最適化
　・ブランディング
・テクノロジーマネジメント
　・開発における意思決定（技術選定や優先度検討）
　・経営/事業課題の技術的解決
・メンバーマネジメント
　・目標設定評価
　・1on1
など


一部リモート可

アジャイル開発

自社サービス開発

その他

CTO・顧問

Ruby

TypeScript

Ruby on Rails

GraphQL

Remix

Notion

【CTO候補求】急成長スタートアップで挑戦したいCTO候補募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

＜募集背景＞

顧客が購入する為の EC ストアだけでなく、グローバル物流を支える WMS、ブランドが商品・注文を管理する為の管理システムなどプロダクト展開は多岐に渡ります。
さらに、2024年3月にはグローバル版向けサイトをローンチし日本以外の国々の顧客へもプロモーションを本格的に開始しました。これまでもグローバル向けにサービスを展開していたものの体験やプロモーション面で⁨は日本に最適化されていたものを今後はよりグローバル、さらには世界の各国にローカライズしていくことが必要になってきます。これらを支えていくための仕組みやシステムの開発に今後さらに力を入れていく必要があります。
そこで中長期的に CPO お任せできる経営ポジションを探しており、プロダクト面、組織面でさらに60%を成長させられる高い視座を持った方の採用を急いでいます。


＜60%（シックスティーパーセント）＞
https://www.sixty-percent.com/

アジアのブランドだけを集めたグローバルファッションストアで、10代から20代の若者向けに韓国、中国、台湾、タイ、インドネシアなどアジア10カ国以上から、1500以上のブランドと14万点を超えるアイテムを取り扱っています。（2024年2月時点）。

エンドユーザー向けのECサイトである「60％」を起点にさまざまな物流・在庫管理周辺のサブシステムを社内で開発しています。

＜顧客向け＞
・EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）

＜ブランド向け＞
・商品管理・注文管理などのストアを運営していくための管理システム

＜物流会社向け＞
・自社オペレーションに最適化されたWMS

＜その他＞
・他のカートシステムとの商品・在庫・注文などの連携システム

＜組織環境＞
平均年齢は26歳と非常に若いチーム構成されています。国籍、年齢、在籍期間、役職は関係なく、フラットに意見を言い合えるチームです。ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルに興味を持ったメンバーが集まっています。

・海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすセールスメンバー
・越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニアメンバー
・ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケティングメンバー

＜プロダクト開発チーム＞
以下のいずれか、あるいは複数のチームのメンバーとしてそれぞれのチームの業務を行います。

Customer Solution Team
・消費者向けの EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）の開発業務・運用
・グロース施策の立案・推進
・SQL を用いたデータ分析

Brand Solution Team
・ブランド向けのコンテンツ管理システムの開発・運用
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

Logistics Solution Team
・オペレーション部門などの他部門の企画者とともに管理システムの構築
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

＜Development Style（開発スタイル・こだわり）＞
▪Street Engineering
クリエイティブなアプローチでユーザー中心のプロダクト開発を実施し、既存の枠を超えてテクノロジーとカルチャーの融合を目指しそれを通して新たな価値を提供していくことを目指す。

▪Product Engineering
テクノロジーだけでなくあらゆる視点でコミュニーケーションをし、ユーザーや市場の状況を考慮した上でプロダクト設計・開発・運用のオーナーシップを「Product の価値を最大化して事業貢献する」というマインドセットで行動する。

▪Practical Engineering
アイデアや仮説を長時間検討するよりも、実際にプロトタイピングやテストを通じて検証し、迅速なフィードバックと学習を重視するエンジニアリングのアプローチを指す。失敗を恐れずに新しいアイデアを試すことの価値を認め、継続的なイテレーションと改善を通して具体的な経験と実験から得られる知見を、理論的な分析や仮説の検討に先行させることを優先する。

＜お任せしたいこと＞
・プロダクト開発組織の強化
　・デザイナー、プロダクトマネージャーの採用
　・チームビルディング
・プロダクトマネジメント
　・プロダクトロードマップの策定
　・KPI管理
・メンバーマネジメント
　・目標設定評価
　・1on1
など

プロダクトマネージャー

【CPO候補求】急成長スタートアップで挑戦したいCPO候補募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

＜60%（シックスティーパーセント）＞
https://www.sixty-percent.com/

アジアのブランドだけを集めたグローバルファッションストアで、10代から20代の若者向けに韓国、中国、台湾、タイ、インドネシアなどアジア10カ国以上から、1500以上のブランドと14万点を超えるアイテムを取り扱っています。（2024年2月時点）。

エンドユーザー向けのECサイトである「60％」を起点にさまざまな物流・在庫管理周辺のサブシステムを社内で開発しています。

＜顧客向け＞
・EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）

＜ブランド向け＞
・商品管理・注文管理などのストアを運営していくための管理システム

＜物流会社向け＞
・自社オペレーションに最適化されたWMS

＜その他＞
・他のカートシステムとの商品・在庫・注文などの連携システム

＜組織環境＞
平均年齢は26歳と非常に若いチーム構成されています。国籍、年齢、在籍期間、役職は関係なく、フラットに意見を言い合えるチームです。ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルに興味を持ったメンバーが集まっています。

・海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすセールスメンバー
・越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニアメンバー
・ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケティングメンバー

＜プロダクト開発チーム＞
以下のいずれか、あるいは複数のチームのメンバーとしてそれぞれのチームの業務を行います。

Customer Solution Team
・消費者向けの EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）の開発業務・運用
・グロース施策の立案・推進
・SQL を用いたデータ分析

Brand Solution Team
・ブランド向けのコンテンツ管理システムの開発・運用
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

Logistics Solution Team
・オペレーション部門などの他部門の企画者とともに管理システムの構築
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

＜Development Style（開発スタイル・こだわり）＞
▪Street Engineering
クリエイティブなアプローチでユーザー中心のプロダクト開発を実施し、既存の枠を超えてテクノロジーとカルチャーの融合を目指しそれを通して新たな価値を提供していくことを目指す。

▪Product Engineering
テクノロジーだけでなくあらゆる視点でコミュニーケーションをし、ユーザーや市場の状況を考慮した上でプロダクト設計・開発・運用のオーナーシップを「Product の価値を最大化して事業貢献する」というマインドセットで行動する。

▪Practical Engineering
アイデアや仮説を長時間検討するよりも、実際にプロトタイピングやテストを通じて検証し、迅速なフィードバックと学習を重視するエンジニアリングのアプローチを指す。失敗を恐れずに新しいアイデアを試すことの価値を認め、継続的なイテレーションと改善を通して具体的な経験と実験から得られる知見を、理論的な分析や仮説の検討に先行させることを優先する。

＜募集背景＞
顧客が購入する為の EC ストアだけでなく、グローバル物流を支える WMS、ブランドが商品・注文を管理する為の管理システムなどプロダクト展開は多岐に渡ります。
さらに、2024年3月にはグローバル版向けサイトをローンチし日本以外の国々の顧客へもプロモーションを本格的に開始しました。これまでもグローバル向けにサービスを展開していたものの体験やプロモーション面で⁨は日本に最適化されていたものを今後はよりグローバル、さらには世界の各国にローカライズしていくことが必要になってきます。これらを支えていくための仕組みやシステムの開発に今後さらに力を入れていく必要があります。

＜ミッション＞
パートナーブランドはアジアの10ヶ国で合計 1500以上にも上ります。これらのブランド及び弊社が、アジアに構えている物流倉庫の業務効率の最大化や、世界中の消費者向けに最高のEC体験を提供することがミッションとなります。

＜お任せしたいこと＞
・プロダクト開発
　・デザイナー・エンジニアと協業しサービスKPIにヒットするように改善
・プロダクトマネジメント
　・プロダクトロードマップの策定
　・KPI管理
など

急成長スタートアップで挑戦したいPdM募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

＜60%（シックスティーパーセント）＞
https://www.sixty-percent.com/

アジアのブランドだけを集めたグローバルファッションストアで、10代から20代の若者向けに韓国、中国、台湾、タイ、インドネシアなどアジア10カ国以上から、1500以上のブランドと14万点を超えるアイテムを取り扱っています。（2024年2月時点）。

エンドユーザー向けのECサイトである「60％」を起点にさまざまな物流・在庫管理周辺のサブシステムを社内で開発しています。

＜顧客向け＞
・EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）

＜ブランド向け＞
・商品管理・注文管理などのストアを運営していくための管理システム

＜物流会社向け＞
・自社オペレーションに最適化されたWMS

＜その他＞
・他のカートシステムとの商品・在庫・注文などの連携システム

＜組織環境＞
平均年齢は26歳と非常に若いチーム構成されています。国籍、年齢、在籍期間、役職は関係なく、フラットに意見を言い合えるチームです。ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルに興味を持ったメンバーが集まっています。

・海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすセールスメンバー
・越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニアメンバー
・ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケティングメンバー

＜プロダクト開発チーム＞
以下のいずれか、あるいは複数のチームのメンバーとしてそれぞれのチームの業務を行います。

Customer Solution Team
・消費者向けの EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）の開発業務・運用
・グロース施策の立案・推進
・SQL を用いたデータ分析

Brand Solution Team
・ブランド向けのコンテンツ管理システムの開発・運用
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

Logistics Solution Team
・オペレーション部門などの他部門の企画者とともに管理システムの構築
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

＜Development Style（開発スタイル・こだわり）＞
▪Street Engineering
クリエイティブなアプローチでユーザー中心のプロダクト開発を実施し、既存の枠を超えてテクノロジーとカルチャーの融合を目指しそれを通して新たな価値を提供していくことを目指す。

▪Product Engineering
テクノロジーだけでなくあらゆる視点でコミュニーケーションをし、ユーザーや市場の状況を考慮した上でプロダクト設計・開発・運用のオーナーシップを「Product の価値を最大化して事業貢献する」というマインドセットで行動する。

▪Practical Engineering
アイデアや仮説を長時間検討するよりも、実際にプロトタイピングやテストを通じて検証し、迅速なフィードバックと学習を重視するエンジニアリングのアプローチを指す。失敗を恐れずに新しいアイデアを試すことの価値を認め、継続的なイテレーションと改善を通して具体的な経験と実験から得られる知見を、理論的な分析や仮説の検討に先行させることを優先する。

＜募集背景＞
顧客が購入する為の EC ストアだけでなく、グローバル物流を支える WMS、ブランドが商品・注文を管理する為の管理システムなどプロダクト展開は多岐に渡ります。
さらに、2024年3月にはグローバル版向けサイトをローンチし日本以外の国々の顧客へもプロモーションを本格的に開始しました。これまでもグローバル向けにサービスを展開していたものの体験やプロモーション面で⁨は日本に最適化されていたものを今後はよりグローバル、さらには世界の各国にローカライズしていくことが必要になってきます。これらを支えていくための仕組みやシステムの開発に今後さらに力を入れていく必要があります。

＜仕事内容＞
各エンジニア、デザイナと協働して新機能の開発や既存機能の改善を行っていただきます！
Remix を活用したモダンな環境をグローバルのユーザーに提供している稀な環境なので Remix で以下に大規模なプロダクトを提供していくか一緒に考えていきます！

＜お任せしたいこと＞
・顧客向けECサイトのフロントエンド開発（Remix）
・大規模トラフィックグローバルECの監視業務含むシステム信頼性向上
・新規の技術調査などを行い既存のプロダクトにどう生かせるかの検討など
・自社ECプラットフォームのフルスクラッチ技術選定、開発など

フロントエンドエンジニア

React

[React/Remix] アジアを代表するファッションECプラットフォームを一緒につくるフロントエンドエンジニア募集

＜60%（シックスティーパーセント）＞
https://www.sixty-percent.com/

アジアのブランドだけを集めたグローバルファッションストアで、10代から20代の若者向けに韓国、中国、台湾、タイ、インドネシアなどアジア10カ国以上から、1500以上のブランドと14万点を超えるアイテムを取り扱っています。（2024年2月時点）。

エンドユーザー向けのECサイトである「60％」を起点にさまざまな物流・在庫管理周辺のサブシステムを社内で開発しています。

＜顧客向け＞
・EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）

＜ブランド向け＞
・商品管理・注文管理などのストアを運営していくための管理システム

＜物流会社向け＞
・自社オペレーションに最適化されたWMS

＜その他＞
・他のカートシステムとの商品・在庫・注文などの連携システム

＜組織環境＞
平均年齢は26歳と非常に若いチーム構成されています。国籍、年齢、在籍期間、役職は関係なく、フラットに意見を言い合えるチームです。ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルに興味を持ったメンバーが集まっています。

・海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすセールスメンバー
・越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニアメンバー
・ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケティングメンバー

＜プロダクト開発チーム＞
以下のいずれか、あるいは複数のチームのメンバーとしてそれぞれのチームの業務を行います。

Customer Solution Team
・消費者向けの EC ストアフロント（Web・モバイルアプリ）の開発業務・運用
・グロース施策の立案・推進
・SQL を用いたデータ分析

Brand Solution Team
・ブランド向けのコンテンツ管理システムの開発・運用
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

Logistics Solution Team
・オペレーション部門などの他部門の企画者とともに管理システムの構築
・事業やオペレーション課題に対するソリューションの立案・推進

＜Development Style（開発スタイル・こだわり）＞
▪Street Engineering
クリエイティブなアプローチでユーザー中心のプロダクト開発を実施し、既存の枠を超えてテクノロジーとカルチャーの融合を目指しそれを通して新たな価値を提供していくことを目指す。

▪Product Engineering
テクノロジーだけでなくあらゆる視点でコミュニーケーションをし、ユーザーや市場の状況を考慮した上でプロダクト設計・開発・運用のオーナーシップを「Product の価値を最大化して事業貢献する」というマインドセットで行動する。

▪Practical Engineering
アイデアや仮説を長時間検討するよりも、実際にプロトタイピングやテストを通じて検証し、迅速なフィードバックと学習を重視するエンジニアリングのアプローチを指す。失敗を恐れずに新しいアイデアを試すことの価値を認め、継続的なイテレーションと改善を通して具体的な経験と実験から得られる知見を、理論的な分析や仮説の検討に先行させることを優先する。

＜募集背景＞
顧客が購入する為の EC ストアだけでなく、グローバル物流を支える WMS、ブランドが商品・注文を管理する為の管理システムなどプロダクト展開は多岐に渡ります。
さらに、2024年3月にはグローバル版向けサイトをローンチし日本以外の国々の顧客へもプロモーションを本格的に開始しました。これまでもグローバル向けにサービスを展開していたものの体験やプロモーション面で⁨は日本に最適化されていたものを今後はよりグローバル、さらには世界の各国にローカライズしていくことが必要になってきます。これらを支えていくための仕組みやシステムの開発に今後さらに力を入れていく必要があります。

＜仕事内容＞
各エンジニア、デザイナと協働して新機能の開発や既存機能の改善を行っていただきます！
様々な関連プロダクトがありますが、特定のプロダクトのみを担当するのではなくバックエンドエンジニアとしてすべてのプロダクトに関わる機会があります。それぞれ顧客向けのものや、取引先のブランド向けのものまたは、物流倉庫のスタッフが利用するシステムなど様々なドメインのモノを担当することが可能です。

＜お任せしたいこと＞
・各関連プロダクトに提供する GraphQL API の開発
・大規模トラフィックグローバルECの監視業務含むシステム信頼性向上
・新規の技術調査などを行い既存のプロダクトにどう生かせるかの検討など
・自社ECプラットフォームのフルスクラッチ技術選定、開発など
・↑に際して現在の Rails アプリケーションを Go でリライトするなど

バックエンドエンジニア

グローバル展開のEC/物流プラットフォーム┃アジアのファッションシーンを創るプロダクト開発を担うバックエンドエンジニア募集

＜仕事内容＞
各エンジニア、デザイナと協働して新機能の開発や既存機能の改善を行っていただきます！
様々な関連プロダクトがありますが、特定のプロダクトのみを担当するのではなくバックエンドエンジニアとしてすべてのプロダクトに関わる機会があります。それぞれ顧客向けのものや、取引先のブランド向けのものまたは、物流倉庫のスタッフが利用するシステムなど様々なドメインのモノを担当することが可能です。

＜お任せしたいこと＞
・各関連プロダクトに提供する GraphQL API の開発
・各関連プラダクトのフロントエンド（React）の開発
・大規模トラフィックグローバルECの監視業務含むシステム信頼性向上
・新規の技術調査などを行い既存のプロダクトにどう生かせるかの検討など
・自社ECプラットフォームのフルスクラッチ技術選定、開発など
・↑に際して現在の Rails アプリケーションを Go でリライトするなど

株式会社シックスティーパーセントのエンジニア求人一覧

エンジニア・プログラマーの求人

【CTO候補求】急成長スタートアップで挑戦したいCTO候補募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

【CPO候補求】急成長スタートアップで挑戦したいCPO候補募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

急成長スタートアップで挑戦したいPdM募集！グローバル展開のファッションプラットフォーム

[React/Remix] アジアを代表するファッションECプラットフォームを一緒につくるフロントエンドエンジニア募集

グローバル展開のEC/物流プラットフォーム┃アジアのファッションシーンを創るプロダクト開発を担うバックエンドエンジニア募集

グローバル展開のEC/物流プラットフォーム┃アジアのファッションシーンを創るプロダクト開発を担うフルスタックエンジニア募集