株式会社ログラスログラスのAI開発戦略：組織・チームへのアプローチと未来への挑戦
Coding Agent
サマリー
・生成AI導入プロセス：2024年初頭からCody・Cline・Cursorなどのツールを段階的に展開。Cursor配布後、社内全体でルール改善が進み、DevinやClaude Codeなどの利用も拡大。
・チームアプローチ：AIペアプロや「コードは書かない」ルールを通じて、AI開発体験の共有と抵抗感の軽減を実施。AI活用を「夢」として描き、日常的な振り返りでレベルアップを促進。
・組織アプローチ：職種横断のAI推進チームを設立し、ガバナンス・ツール整理・ナレッジ共有基盤を整備。業務プロセス再設計と自浄的改善サイクルの構築を推進。
・実践と応用：リリースノートやサポートサイトの自動生成、要件管理の自動化、要望から開発までの自動連携を目指し、AIを開発全サイクルに統合。