SALESCORE株式会社

【次代CTO候補】セールスイネーブルメント領域で急成長!SALESCOREの経営と技術を繋ぎ、開発組織をリードするCTO候補募集!

最終更新日:

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職種
その他/CTO・顧問
年収
1,300万円 〜 2,000万円
利用技術
  • TypeScript
  • Node.js
  • Next.js
  • Prisma
  • AWS
こだわり条件
  • 一部リモート可
  • フレックス勤務可能
  • 自社サービス開発

仕事内容

弊社は「誰もが成長し、活躍できる社会」を目指し、現在は「営業組織の誰もが再現性をもって活躍できる」ことを目的にしたセールスイネーブルメント SaaS「SALESCORE(セールスコア)」を提供していま
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  • その他 & CTO・顧問 | SALESCORE株式会社
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開発環境

・フロントエンド
 - TypeScript, Next.js, TailwindCSS, Ant Design, Apollo Client, monaco-editor
・バックエンド
 - TypeScript, Node.js, Nexus, Prisma, PostgreSQL, BigQuery
・インフラ
 - AWS
・その他
 - Turborepo, PEG.js, Zod, Auth0, Docker, GitHub, Bugsnag, Notion, Figma, Redash,Posthog, Fivetran, dbt

求めるスキル

必須スキル/経験

1. 事業戦略と組織構成を接合したマクロなアーキテクト・技術戦略立案の経験

2. B2B SaaSの開発/運用リード経験
 - 企画〜リリース〜運用まで一貫して携わり、継続的にプロダクトを成長させた実績
 - ELT/BI、SFA/CRM、ノーコード/ローコードプラットフォーム等の知見があれば尚可

3. TypeScript/Node.jsを中心としたモダンな技術への習熟
 - クラウドネイティブアーキテクチャ(AWS/GCP等)やDocker、CI/CDツールを用いた本番環境運用
 - データベース設計(RDB+ビッグデータの両面)とパフォーマンスチューニングの実績

4. 経営視点/ビジネス連携スキル
 - CEOやCOOなど経営層と協議し、技術面から事業戦略を具現化した経験
 - 会社経営やフリーランスの経験
 - エクイティ調達やIPO準備時の技術デューデリジェンス対応があれば尚可

5. 高いアルゴリズム設計力と障害対応力
 - アンチパターンへの理解と主体的なリファクタリング経験
 - 障害発生時の迅速な原因究明~恒久対応までをリードした経験

歓迎スキル/経験

1. AI/機械学習領域の知見/開発経験
 - 大規模データでのMLモデル構築、MLOpsパイプラインの導入
 - ChatGPT、LLM等のGenerative AI活用に関する研究実績

2. 営業ドメイン/CRM/SFAへの深い理解
 - Salesforce構築、営業効率化ツール導入、MAツールとの連携ノウハウ
 - コンサルティング業務や営業支援実績

3. フロントエンドアプリ開発の強み
 - React/Next.js等を活用したSPA/SSR開発、UI/UX改善の実務経験
 - TypeScript + monorepo環境での大規模フロントエンド開発

4. 監査法人対応、情報セキュリティ/ガバナンス強化の知見

求める人物像

・事業と技術を俯瞰し、“なぜ”を問い続ける探究心
 - 「この機能が事業やユーザーにとってどう価値を生むのか」「どの技術がベストか」などを常に追求できる方

・自己変革とチーム変革を楽しめる柔軟性
 - モダンな技術を活用しながらも、守るべき安全性や品質を両立できるバランス感覚
 - 変化の多いスタートアップ環境で、常に改善を繰り返しながらチームを前進させる推進力

・チームビルディングへの情熱
 - 開発組織の文化づくり、育成スキームの構築、メンバーのキャリアアップを真剣に考えられる方
 - コミュニケーションを重視し、他部門からのフィードバックにオープンな方

仕事の魅力

- 自分たちが作っているものが顧客の事業成長につながっていることを実感できる
- 成果数字が見えやすいサービスであるため、成果実感しやすい構造である
- ご利用企業様の成果が共有されるSlackチャンネルがあり、都度情報が共有されている
- 技術的に難易度の高いものをつくっていることへの満足感を味わえる
- 大規模連携・処理・演算・表示と高い技術力を要するプロダクトである
- 各種ドキュメントやメール、音声データなど今後活用可能なデータが多く、技術力で顧客課題にイノベーションを起こせる可能性が高い
- 技術的に難易度の高いものをつくっているため、みんなで解決策を話し合う文化が醸成され、チームの結束が固い
- 組織がトップダウンではなくボトムアップを歓迎しており、新しい技術導入やワークフロー改善案などを積極的に取り入れる
- 個人が裁量を持って動けるため、成長速度が速い

募集条件

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求人の特徴

こだわり条件

  • 一部リモート可
  • フレックス勤務可能
  • 自社サービス開発
  • BtoB

利用技術

  • TypeScript
  • Node.js
  • Next.js
  • Prisma
  • AWS
  • BigQuery
  • Auth0
  • PostgreSQL
  • Docker
  • Redash
  • dbt
  • GitHub
  • Notion
  • Figma
  • Bugsnag

趣向性

  • 法人顧客向けサービスの開発
  • 自社サービスの開発
  • 技術力・専門知識の獲得
  • 職場の一体感
  • 変化の早い業界・職場
  • 新しい取り組み・技術の活用
  • サービス企画・提案業務への参加
  • 自ら主体的に取り組む姿勢
  • 周囲とのコミュニケーション
  • グローバルな環境への適応
  • 部下・メンバーのサポート
  • 成果に対する意識
  • 柔軟な思考や対応
  • 継続的な改善活動
  • ロジカルさや問題解決能力
  • Web
  • モバイル
  • フロントエンド開発
  • アプリケーション開発
  • テスト
  • インフラ
  • セキュリティ
  • ビッグデータ・データ解析
  • 機械学習
  • 開発の効率化・最適化
  • 研究開発
  • サービスの運用・保守
  • サービスの仕様策定・設計
  • 海外・グローバル
  • アジャイル開発
  • マネジメント