仕事内容
募集背景
株式会社エビソルは2011年に創業。
｢“体験”をアップデートして社会に貢献する｣というミッションのもと、飲食店向け予約管理システム「ebica」の提供により外食サービスのEC化を進めてき
年収・労働条件・採用方法をご覧いただくには会員登録が必要です
開発環境
開発フロー
・スパイラルモデル / アジャイル開発 （アジャイル開発にシフトしていく予定）
・GitHubを用いた Pull Request ベース開発
・Backlog を利用したチケットベース開発
技術要素
・iOS アプリケーション: Swift / SwiftUI / UIKit
・フロントエンド： Vue.js / Nuxt.js / TypeScript / JavaScript
・バックエンド： Golang / Java / Kotlin
テスト環境 / ツール
・Qase
・Google Spreadsheet
・Jenkins
・JMeter
インフラ
・AWS： RDS (PostgreSQL) / DynamoDB / ALB / ECS / Fargate / CodeBuild / CodeDeploy/ etc
・Terraform
・GitHub Actions
・ドキュメント管理： Confluence / Growi
開発体制
現在、開発担当マネージャ1名と開発メンバー1名と派遣社員のテスター2名の体制でテスト設計・実施を行っています。
「ebica」 の開発チームはマネージャ2名を含め8名でスクラムチームを導入し開発を行っています。また、ベトナムにも開発チームがあり、日本語のできるマネージャ1名の他5名のエンジニアでスクラムチームを構成しています。その他、テストチーム、ディレクターもスクラムチームに参加頂き、2週間のスプリントでリリースをおこなう体制となっています。チームメンバーは全員中途採用で、前職ではシステムエンジニアの方や他の事業会社で働いていた方、もともとはエンジニアをしていなかった方など様々です。
求めるスキル
必須スキル/経験
・ チームビジョン「ユーザの課題を見つけ、誰よりも早く解決し、価値を提供しつづける」に重なる想いを持っていること
・経験の有無に関係なく、プロダクト・組織を良くしていくための様々な仕事に挑戦が出来ること
・5年以上の自社 Web アプリケーションまたはモバイルアプリケーションのテスト・QA 業務の経験
・QA プロセス改善の提案と推進の経験
・開発チーム・企画チームなど他チームと建設的コミュニケーションが行えること
歓迎スキル/経験
・アジャイル開発チームでのテスト・QA 業務経験
・品質向上のためや作業効率化を目的としたテストや業務の自動化経験
・負荷試験の設計・実装・実施経験
・プロジェクトマネジメントの経験
求める人物像
エビソルが大切にしているミッション、バリューに共感し、体現いただける方
・ 技術で今不可能なことを可能にしていきたい方
・ 自分の領域を超えてチームとして力を発揮できる方
・ 技術は「目的」ではなく、何かを解決するための「手段」と考えられる方
・ 技術の力で事業成長にコミットできる方
仕事の魅力
・上流工程から関わることでプロダクト全体の価値向上に貢献できる
・プロダクトマネージャやプロジェクトマネージャなどへのキャリア
・将来的には 「ebica 」だけではなくグループ企業の他のプロダクトにも参加可能
