パーソルキャリア株式会社

■部門概要：
パーソルキャリアのdodaサービスのプロダクト開発領域を統括しており、ビジネス・プロダクトの成長/拡大にIT側面で力を発揮し貢献している部署です。企画組織と協業してプロダクト戦略の実現につながる各種IT施策の推進やITサービスの維持・向上をミッションに、クラウドネイティブな環境作り、システム開発のプロセス変革などの改善活動にも積極的に取り組んでおります。

■業務内容：以下のような業務をお任せ致します。
国内最大級の転職支援サービスdodaの開発を行います。
フロントエンド領域のリビルドを担当していただきますが、長期に安定運用するためアーキテクチャ設計などフロント以外の知見も活かしていただけるポジションです。
・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義（方式設計等）/設計～リリースまで一連の作業）
・開発メンバーの設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施（最終品質チェック）
・開発プロセス改善活動の定義＆推進（手作業を廃止し自動化の推進、開発標準化の推進）
・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応

＜dodaについて＞
dodaは累計会員数約1059万人(2026年2月時点)の業界最大級の転職支援サービスです。
「人材紹介サービス」「求人情報サービス」「転職イベント」「ダイレクト・ソーシング」を兼ね備えたワンストップ・ワンブランドの総合採用支援を行っています。
サービス規模や、30年以上培った豊富なノウハウ、多彩なソリューションを最大限に活かし、転職を成功に導きます。

■プロジェクト体制
以下いずれかのチームのリードエンジニアとして入っていただきます。
なお、チームは最終的に統合予定となります。
dodaマイページ開発チーム：8名
doda入力フォーム開発チーム：5名

■採用背景：
転職サイトdodaは長期の運用によりレガシー化が進んでおり、技術的負債など様々な面でコストがかかっています。
dodaリビルド推進Gではその解消のため、処理の根本的な作り直し（リビルド）と共にシステムの次世代アーキテクチャ移行を推進しています。
フロントエンド領域においては、Next.jsフレームワークを中心としたモダンフロントエンドへのリビルドを実施しており、
より良い開発体験の元、開発効率を向上し、主体的に考えサービスを育てることができる体制の構築を行っております。
徐々に改善が進んできてはいますが、拡大に向けて課題は多くあり、一緒に解決に向けて取り組んでいただけるメンバーを募集しています。

■テクノロジー活用を進めている「人」や「組織」を紹介するtechtekt（テックテクト）を立ち上げました。
エンジニア職種の記事も多く記載されていますので、ぜひご覧ください。
https://techtekt.persol-career.co.jp/archive/category/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2

担当マネジメント陣の記事
「プロダクトの成長を“自分ゴト化”する」――dodaサイト開発グループが大事にしている価値観とは
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/230804_01
技術負債解消の加速を目指して――dodaリビルドグループ発足の裏側に迫る
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/230810_01

フルスタックエンジニア

テックリード

JavaScript

Java

HTML

TypeScript

Spring Boot

Spring

React

Next.js

DynamoDB

Oracle

MariaDB

Redis

MySQL

PostgreSQL

Apache

Apache Tomcat

Datadog

Nginx

Jenkins

Docker

Kafka

GitHub Actions

Confluence

Jira

Slack

【フルリモート可】エンジニア／「doda」■フルスタックエンジニア

■部門概要：
クライアントプロダクト本部は、法人向けプロダクト戦略・企画・開発を担う部門です。
2030年を見据え、「スピード」を重視した法人プロダクト体験の変革を進めており、テクノロジーを駆使してサービス構造を抜本的に改革し、迅速かつ効率的な体験を提供することを目指しています。

配属先となるテクノロジー統括部 プロダクト開発４部は、法人向けサービスを横断的に整備改善していくエンジニア組織として
サービスが複雑化している現状を打破し、AIをはじめとする最新テクノロジーを活用したリードタイムの短縮を目指した組織として、「すぐ始まる、すぐ見つかる、すぐ決まる」体験を提供することで、法人のお客様に圧倒的な価値を届けます。

また本ポジションは、個別プロダクトのインフラ運用にとどまらず、
全社プロダクトを横断したアーキテクチャ・基盤設計や技術方針の意思決定にも関与します。

■これまでの取り組みと今後の方針
これまで法人向けプロダクト開発では、
プロダクトの安定性・拡張性を高めることを目的に、
技術的な負債の解消を中心としたインフラ基盤の改善と
プロダクトごとでのリアーキテクチャを推進してきました。
その結果、一定の基盤整備や改善は進んだものの、現在は次の課題が顕在化しています。

・プロダクトごとにクラウド環境、 CI/CDやIaC の構成・運用が分断 されている
・プロダクト横断的なシステムが密結合な状態となっておりプロダクト単体での負債解消効果が低い
・AI・データ基盤の活用を本格化する上で、既存システムとの接続や全体設計が最適化途上

そこで今後は、単なる負債解消にとどまらず、
データ・AI活用を前提とした事業価値最大化の基盤づくりへと方針を転換し、
プロダクト横断で通用するアーキテクチャと運用標準の確立を進めていきます。

■業務内容
＜主なミッション＞
・doda CONNECT / doda ダイレクトのインフラ基盤の継続的改善と安定運用
・全社リアーキテクチャ方針に基づく共通基盤・運用標準の設計・推進
・プロダクト開発チームと連携したDevOps の実践と高度化
 
＜具体的な業務例＞
・AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用
・共通基盤を前提としたネットワーク／セキュリティ／監視設計
・CI/CDパイプラインの設計・改善（リリース自動化、品質担保）
・IaC（Terraform 等）によるインフラのコード化・再現性向上
・Datadog / CloudWatch を用いた監視・アラート設計、障害対応の高度化
・既存システムのリアーキテクチャ検討（可用性・拡張性・コスト最適化）
・開発チーム・他インフラチームへの技術支援、レビュー、意思決定支援
 
■募集背景
doda CONNECT / doda ダイレクトは、
パーソルキャリアの法人向けサービスを支える中核プロダクトとして、
継続的な機能拡張と高い可用性・セキュリティを求められる基盤です。
現在は、既存基盤の安定運用を維持しつつ、技術的負債の解消を進めながら
全社横断でのリアーキテクチャおよびCI/CD・IaCを中心とした標準化を推進しています。

今後の全社横断フェーズを推進するにあたり、既存基盤の運用・改善にとどまらず、
全社横断でのアーキテクチャ設計や技術方針の判断を担える
リード人材の存在が不可欠となっています。

そこで本ポジションでは、技術的な意思決定を主体的にリードしながら、
重要度の高い領域では自ら手を動かし、
設計から実装、将来的な運用設計まで責任を持って推進できる方を求めています。
※入社後は、まず既存プロダクト・基盤の構成と課題を把握いただきます。
　その上で、プロダクト横断で優先度の高い設計・標準化領域から着手いただく想定です。

Terraform / GitHub Actions は、単なる自動化ではなく
「プロダクトが増えても破綻しない基盤」を目的に整備します

■参考記事：
パーソルキャリアでは、テクノロジー活用を進めている「人」や「組織」を紹介するtechtekt（テックテクト）を立ち上げました。
https://techtekt.persol-career.co.jp/archive/category/%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%95%E3%83%A9%E5%9F%BA%E7%9B%A4%E7%B5%B1%E6%8B%AC%E9%83%A8

インフラエンジニア

Terraform

Lambda

【フルリモート可】エンジニア（インフラ）／doda法人向けプロダクトのクラウドエンジニア（AWS）

■組織概要：
データ・AIソリューション本部は、全社的なAIの活用方針やアプローチの策定、AIを活用したビジネスやサービスの開発・支援を目的として、25年度上期に設立されました。ミッションは「データとAIで顧客の課題を解決し、業務効率化とビジネス価値の最大化を図る」ことです。これまで各サービス・プロダクトごとに定めていたデジタル・データ戦略を、全社的に統一し、データ・AI戦略の推進力を高めることを目指しています。

■業務内容
既存事業及び新規事業向けにデータ分析や機械学習、生成系AIなどの技術を用いた業務改善プロジェクト、新技術の検証プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメント業務に携わっていただきます。
プロジェクト計画、管理や社内外のステークホルダーとの調整を行っていただき、プロジェクトを前進させることが求められます。

■プロジェクト例
データ分析や機械学習、生成系AIなどを用いた新規機能の企画/開発、及び、既存機能の改善などのプロジェクトをPMとして推進します。
・ミドル部門（業務企画等）と連携しシステム化実現に向けた相談対応や推進を行います
・開発チームマネジメント（スケジュール・コスト・アサイン・課題等の調整、進捗状況確認、技術サポート等）
・社内向けの生成AIシステム（社内版チャットGPTに関するプロジェクト）
⇒得意領域やご志向性に合わせてプロジェクトに携わっていただきます

■関わりを持つ社内外の関係性
事業部長以上の役職者や法務・広報・情報セキュリティなどのバックオフィス部門、既存事業の営業組織、また外部パートナーでは最先端技術を持っている大手企業やベンチャーなどもプロジェクトに参画いただき、複数社の関係者を巻き込みながらサービス開発を進めるポジションになります。

■はたらき方
ライフステージに合わせて、はたらき方をご自身でデザインしたい方にマッチする環境です。
・有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。
・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です
・大半のメンバーが在宅勤務をしています。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります
・PMとして市場価値を高めるための活動を推奨しており、研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます

バックエンドエンジニア

プロジェクトマネージャー

Python

Azure

BigQuery

Google Cloud

Teams

GitLab

GitHub

【全国フルリモートOK】事業会社のAI推進・プロジェクトマネージャー

■ポジション概要
パーソルキャリアでは、生成AIを単なる機能ではなく、全社サービスを支える「基盤（インフラ）」として再構築しています。
本ポジションでは、LLMやAIエージェントを活用した機能開発にとどまらず、AIを安定・安全・スケーラブルに活用できる基盤の設計・構築を担っていただきます。
バックエンド・クラウドインフラ・データ基盤を横断しながら、AIを本番環境で運用し続けるためのアーキテクチャ設計、構築するポジションです。

■業務内容
① AI基盤アーキテクチャ設計
・LLM／AIエージェントを前提としたシステム全体設計
・APIゲートウェイ／非同期処理／キャッシュ／キュー設計
・マルチクラウド（AWS／GCP／Azure）環境での最適構成設計
・可用性・スケーラビリティ・コストを考慮した設計判断
② バックエンド・プラットフォーム開発
・AI機能を支えるバックエンドの設計・実装
・LLM APIや外部サービスとの統合設計
・データ基盤（DWH／Vector DB等）との接続設計
③ AIインフラ・運用設計
・推論処理のスケーリング設計（負荷分散・非同期処理）
・レイテンシ最適化・コスト最適化
・ログ／モニタリング／トレーシング設計
・セキュリティ・ガバナンス設計（権限管理・データ保護）
④ 技術選定・標準化
・LLM／AIエージェント技術の選定・導入判断
・社内AI利用基盤の標準化・ガイドライン設計
・再利用可能な基盤コンポーネントの設計
⑤ テックリード・チーム推進
・技術的意思決定のリード
・コードレビュー・設計レビューによる品質担保
・メンバー育成・ナレッジ共有
・プロダクトマネージャーとの要件整理・実現性検討

■プロジェクト例
・社内向けAIプラットフォームの構築・高度化
・生成AIを活用した既存サービスの基盤刷新
・カウンセリング機能／経歴書自動生成機能の開発

■はたらき方
ライフステージに合わせて、はたらき方をご自身でデザインしたい方にマッチする環境です
・有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です
・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です
・大半のメンバーが在宅勤務をしています。リモート勤務手当の支給のサポートがあります
・エンジニアとして市場価値を高めるための活動を推奨しており、研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます

※フレックスタイム制度補足※
週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）
1日の標準的な勤務時間例／10:00‐19:00　(コアタイム：11:00‐16:00）
休憩／60分

■配属部門について
データ・AIソリューション本部は、25年4月に新設したデータとAIで顧客の課題を解決し、業務効率化とビジネス価値の最大化を図る部門です。
AIプラットフォーム部では、AI利活用実現に向けたロードマップを策定し、AIを標準的に利活用できる環境を整備することでAI文化の浸透と業務・サービスの変革を牽引することで業務効率化とビジネス価値の最大化を実現を目指しています。
当組織には、エンジニアのみならずPMや企画職などが在籍しており、20代から40代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。
全員が中途入社ということもあり、立場やキャリアに関わらず自由に意見を出し合える、風通しの良い環境が整っています。
メンバーの出身も事業会社やSIなど多岐にわたり、さまざまな視点から議論できるチームです。
パーソルキャリア全体として、エンジニアとビジネス側は対等な関係であり、トップダウンではなく、一人ひとりが意見を発信でき、互いを称え合う風土が根づいている点も大きな特徴です。

Kubernetes

Airflow

Databricks

Backlog

【副業可・フルリモート可】全社共通AIプラットフォームのインフラエンジニア／バックエンドエンジニア（テックリード）

自社の業務システムやWebサービスにおけるITコンサルタントやプロジェクトマネージャー（社内向けITコンサル）を募集しています。

■業務内容＜一例＞
既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めており、ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案させていただきます。

■担当サービス＜一例＞
①全社横断セキュリティ推進
サイバーセキュリティの戦略を軸とした全社的なIT・サイバーセキュリティ強化にむけ、さまざまな施策の導入・運用を推進していきます。一例としてはdodaをはじめとした大規模なアプリケーションと、これを支えるクラウドインフラのサイバーセキュリティ施策をリードし、お客様に安全で安心なサービスを提供します。
全社的なルールや運用を作っていくだけでなく、それを現場と協力して浸透・実践していくことも強力に推進していきます。
※プロダクト開発経験を活かしてセキュリティ領域にキャリアを広げていきたい方歓迎です！

②ハイクラス転職サービス「doda X」におけるプロジェクト
ハイクラス向け転職支援サービス「doda X」のプロジェクトマネージャーとして、チームを牽引していただきます。また、サービスのグロースに必要な施策に企画レベルから参加し、ビジネス、開発の両面からディレクションを行いプロジェクトを起案する場合もあります。

個人向け・法人向けのプロダクト開発またはdoda Xミドル部門の業務最適化を目的としたプロジェクトにおいて、企画段階におけるビジネスゴールの最適化、実現に向けたソリューション策定、開発体制立ち上げ、以降のプロジェクトマネジメントを行います。また開発方式としては、ウォーターフォール、スクラム（イテレーション開発）など、プロジェクトの特性に応じて、プロジェクトマネージャーにて、採用する開発方式を検討します。スクラムを採用する場合は、スクラムマスターを兼務し、スクラムイベントのファシリテーション、開発ディレクション、チーム課題整理と解決、チームビルディングを行うことになります。

関わる可能性があるプロジェクトとしては、doda Xでサイト／アプリ領域における新たなサービスの立ち上げや、戦略実行に必要な大規模な機能開発プロジェクト、アーキテクチャ更改などのテクニカルな要素が強いものまで、広範にわたります。

③データ部門のプロジェクト
本ポジションは、社内外のデータを活用し、プロダクト・事業における転職支援数を最大化するためのデータサイエンスの活用や機械学習システムの開発をお任せします。
具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などデータサイエンス部で分析したデータに基づき、それを実現するためのシステム開発をお任せします。
あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。
したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、事業成長に直接的に取り組んで頂けます。

ITコンサルタント

Scala

Amazon Redshift

OpenSearch

Elasticsearch

Helm

ArgoCD

Autify

Sentry

【人材大手/自社サービス】ITコンサルタント・PM/オープンポジション

■採用背景：
弊社は会員登録者数約934万人(2024年12月末時点)の転職支援サービス「doda」をはじめとした採用/転職支援サービスで生み出される膨大なデータを活用し、多様なキャリアの実現をサポートすることで、キャリアオーナーシップを育むことを目指しています。
これまで、事業・プロダクトごとにデータ活用が個別最適化されており、全社横断でのデータ活用や基盤整備が課題となっています。
配属先では、全社最適の観点でデータ活用を整備し、パーソルキャリア全体でのあるべき分析基盤を形にしていくことをミッションとしており、全社レベルでデータ基盤構築・データマネジメント体制の整備を推進できるエンジニアを増員募集しています。

■業務内容：
全社のデータ活用を支える基盤の企画・設計から構築・運用まで一貫して携わっていただきます。

・データ活用基盤の構想化検討/ロードマップ策定/ソリューション選定
・現状のデータ活用環境の主要課題の整理/改善策の方針・実施
・データマネジメント方針策定（ガバナンス、メタデータ管理、品質管理）およびデータ活用プロセスの整備
・構想化検討後のデータ環境構築またはデータ活用プロジェクト計画の計画・推進（要件定義～運用まで）
・パイプライン開発、ETL/ELT設計

■組織体制
・配属グループは、MGRの元、エンジニアが9名在籍しています。
・全員中途入社者となり、さまざまなバックグラウンドを持った方が活躍しています。

■働き方
・フレックスタイム制度を導入。
　子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。
・リモートワークを推進しており、9割がリモート主体の就業です（必要に応じて出社の必要あり）。
　遠隔地にお住まいの方のフルリモート就業も可能です（要相談）。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。
・PC選択（Mac・Windows）が可能。
・研修受講、イベント登壇、副業など自己研鑽を推奨。マルチクラウドでの技術検証も行え、学習環境も充実しています。



フルリモート可

副業可能

データエンジニア

Looker

PowerBI

Tableau

全国/データエンジニア/データアーキテクト（全社データ活用基盤の構想化検討、ソリューション選定、体制整備をお任せ）

経験者向け人材紹介（若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層）、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援

パーソルキャリア株式会社のエンジニア求人一覧

エンジニア・プログラマーの求人