株式会社IVRy
生成AI活用企業

【累計導入アカウント数は30,000突破】対話型音声AI SaaSの開発組織を支えるエンジニアリングマネージャーを募集

最終更新日:New

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職種
その他/エンジニアリングマネージャー
年収
800万円 〜 1,500万円
利用技術
  • Ruby
  • CSS
  • HTML
  • TypeScript
  • Python
こだわり条件
  • 一部リモート可
  • フレックス勤務可能
  • 自社サービス開発

生成AIの活用状況

最終更新日:2025-04-22

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生成AI技術/ツールの導入・活用状況

プロダクト/サービスへの組み込みを実施・推進している

開発組織において公式に導入・活用されているAIツール・機能・技術

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仕事内容

■ 募集背景
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当社が提供する 対話型音声AI SaaS「IVRy」 は、企業の業務効率化を支援するプロダクトとして、多くの企業
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  • その他 & エンジニアリングマネージャー | 株式会社IVRy
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開発環境

・フロントエンド
- 言語: TypeScript, HTML, CSS
- フレームワーク・ライブラリ: React, Next.js, Storybook, webpack, Ruby on Rails
・バックエンド
- 言語: Ruby, Python
- フレームワーク・ライブラリ:Ruby on Rails, FastAPI
・インフラ・ミドルウェア: AWS, Terraform, Aurora(PostgreSQL), DynamoDB, Amazon ECS, 等
・ツール: GitHub, GitHub Actions, GitHub Copilot, Slack, Notion, Figma, 等
・AI : Cursor, Devin

求めるスキル

必須スキル/経験

・5〜10人以上の開発チームに対するエンジニアリングマネジメント、プロジェクトマネジメントの経験
・スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験
・Webサービスの運用・改善経験
・ソフトウェアエンジニアとしての開発経験と知識

歓迎スキル/経験

・新規の組織設計を行った経験がある方
・組織設計とシステムアーキテクチャの両面を意識した組織運営の経験がある方
・スタートアップや急成長する事業・組織において、チームを牽引した経験がある方

求める人物像

・目標に向かって愚直に取り組める方
・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら推進できる方
・課題発見力に優れ、自ら改善に取り組める方
・他者やシステムに対して主体的に関わり、積極的に働きかけられる方
・専門外の領域にも挑戦し、学び続ける姿勢を持っている方
・柔軟な思考・マインドを持ち、変化に適応できる方
・自身のタスク管理だけでなく、周囲に影響する課題や業務の把握・管理ができる方
・エンジニアリングにとどまらず、会社や組織全体の成長を考えられる方

紹介資料

仕事の魅力

■挑戦と成長の機会が多いポジション
急成長するSaaSプロダクトのエンジニア組織をゼロから創り上げるフェーズであり、大きな挑戦と成長の機会があるポジションです。具体的には、下記のような経験ができます。
 - 成長フェーズならではの組織開発・変化のダイナミズムを経験できる
 - 事業の意思決定者と関わる機会が多く、プロダクト開発の視点だけでなく、経営目線での意思決定を学べる
 - これからEMの役割を確立していくため、組織のあり方やプロセス設計に直接関与できる
 - 「事業に価値をもたらすエンジニアリングマネジメント」 を実践できる
 - 向き合うPdMやBizDevが優秀で、事業成長を前提とした意思決定が求められる環境で、エンジニアリングマネジメントの本質に向き合える

募集条件

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求人の特徴

こだわり条件

  • 一部リモート可
  • フレックス勤務可能
  • 自社サービス開発
  • BtoB

利用技術

  • Ruby
  • CSS
  • HTML
  • TypeScript
  • Python
  • FastAPI
  • Ruby on Rails
  • React
  • Next.js
  • Amazon ECS
  • AWS
  • DynamoDB
  • Terraform
  • GitHub Copilot
  • Cursor
  • Devin
  • webpack
  • GitHub
  • Slack
  • Storybook
  • Notion
  • Figma
  • GitHub Actions

趣向性

  • 技術力・専門知識の獲得
  • 職場の一体感
  • 変化の早い業界・職場
  • これまでにない挑戦
  • 新しい取り組み・技術の活用
  • サービス企画・提案業務への参加
  • 自ら主体的に取り組む姿勢
  • 周囲とのコミュニケーション
  • 部下・メンバーのサポート
  • 成果に対する意識
  • 柔軟な思考や対応
  • 継続的な改善活動
  • ロジカルさや問題解決能力
  • Web
  • 開発の効率化・最適化
  • サービスの運用・保守
  • サービスの仕様策定・設計
  • アジャイル開発
  • マネジメント