職種
バックエンドエンジニア/テックリード年収
735万円 〜 957万円利用技術
こだわり条件
仕事内容
※株式会社インディードリクルートテクノロジーズへの出向ポジションです。
株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネッ
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開発環境
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
求めるスキル
必須スキル/経験
【必須（MUST）】
下記のすべてのご経験必須
・オブジェクト指向言語での開発経験３年以上
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
歓迎スキル/経験
【任意（WANT)】
・5名規模以上の開発チームリーディング、及びメンバー育成に携わった経験
・大規模データ、高トラフィックのWebサービス開発経験、アーキテクチャ設計経験
・企画職や他部署、協力会社との折衝経験
・オフショアでの開発経験
・100人月規模程度以上のプロジェクトのマネジメント経験
求める人物像
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
仕事の魅力
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。