職種
バックエンドエンジニア/プロダクトマネージャー年収
1,000万円 〜利用技術
こだわり条件
生成AIの活用状況
最終更新日:2025-03-24最新の情報についてはカジュアル面談や選考の中で確認ください。
生成AI技術/ツールの導入・活用状況
プロダクト/サービスへの組み込みを実施・推進している
開発組織において公式に導入・活用されているAIツール・機能・技術
仕事内容
◾️募集背景
LayerXは「すべての経済活動を、デジタル化する。」というミッションのもと、AI SaaS事業およびAI DX事業を展開しています。私たちは、AIを活用した理想的なユーザー体験を通じて
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開発環境
- バックエンド
- Go (gqlgen, go-swagger), Node.js
- Webフロントエンド
- TypeScript
- Vue(Nuxt), React(Next)
- モバイルアプリ
- Flutter(Dart)
- データベース
- MySQL, DynamoDB
- ミドルウェア
- OpenSearch, Redis
- インフラ
- AWS, GCP(一部), Docker, SendGrid
- モニタリング
- Datadog
- プロビジョニングツール
- Terraform, AWS CDK
- 品質保証
- Autify
- バックログ管理
- Notion
- コミュニケーション
- Zoom, Slack, Miro, Notion
求めるスキル
必須スキル/経験
- 生成AIや機械学習に関する知識・実務経験
- 新規プロダクトの企画からリリースまでをリードした経験
- PdM、エンジニア、デザイナー、セールスやカスタマーサクセスなど、チーム内の多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取れる方
- 新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証する姿勢
- 日本語でのコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese
歓迎スキル/経験
- 一定規模の商用サービスのソフトウェアエンジニアリングにおける実務経験
- PdM/POの経験、またはプロダクトの機能と優先度についてチームをリードした経験
- Go、React、AWSでの開発経験、もしくはWindowsアプリケーション、Macアプリケーション、モバイルアプリの開発経験
- プロダクト全体の設計やオペレーション構築をリードし、複数のエンジニアを率いてプロジェクトを推進した経験
- 経理や人事労務に関する知識、および関連するプロダクトやSaaSの開発経験
求める人物像
- LayerXのミッション「すべての経済活動を、デジタル化する。」に共感する方
- 行動指針「徳 , Trustful Team , Bet Technology , Fact Base ,Be Animal」に共感する方
- 事業部のビジョン「圧倒的に使いやすいプロダクトを届け、わくわくする働き方を。」に共感する方
- 「One Product, One Team」の精神でチーム間で垣根を作らず、顧客に価値を届けるために自チームを飛び越えて結果責任を共有できる方
- 他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方
- チームとのコミュニケーションを大切にする方
- 積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
- フィードバックを積極的に行う・真摯に受け止める姿勢をお持ちの方
- スピード感や大きな変化を楽しめる方
- ベクトルが外(市場、顧客、組織)に向いている方
- 個人を責めず、仕組みでの解決を思考する方
- 組織の垣根を超え部門横断的にコミュニケーションをとれる方
- 次世代の経理財務業務設計に関心のある方
- 新しいツールの導入など、環境の変化に対してやりがいを見出せる方
紹介資料
仕事の魅力
◾️チームの特徴
- CEO室は、CEOの福島直下の少数チームです。現在はCEOの福島と、VP of Enablingの名村が所属しており、生成AI等の先端技術を活用した新たな事業・プロダクトの探索と検証を行っています。
